РЖД | Первый кадровый
Профессиональное HR-сообщество РЖД
▫️Корпоративные новости от блока управления персоналом
▫️Анонсы мероприятий и полезные материалы
▫️Передовые практики и тенденции в сфере развития человеческого капитала
gosuslugi.ru/snet/67aa5aeb962afd032d80babb
▫️Корпоративные новости от блока управления персоналом
▫️Анонсы мероприятий и полезные материалы
▫️Передовые практики и тенденции в сфере развития человеческого капитала
gosuslugi.ru/snet/67aa5aeb962afd032d80babb
关联群组
订阅者
23 059
24 小时
20%一周
40%一个月
1900.8%
引用指数
0
提及0频道上的转发0频道上的提及0
每帖平均覆盖率
3 651
12 小时3 211
153.8%24 小时3 6510%48 小时5 1340%
参与率 (ER)
0.63%
转发16评论0反应28
覆盖率参与率 (ERR)
0%
24 小时0%一周
0.45%一个月
2.61%
每则广告帖子的平均覆盖率
4 020
1 小时00%1 – 4 小时00%4 - 24 小时00%
"РЖД | Первый кадровый" 群组最新帖子
14.04.202507:42
«HR-марафон | Практика» — скоро новый вебинар
Продолжаем серию вебинаров для работников кадрового блока РЖД.
⏰ В четверг, 17 апреля, в 9:00 МСК говорим про финансовую безопасность в цифровой среде.
Спикер — Светлана Толкачева, топ-менеджер банка ВТБ.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
Продолжаем серию вебинаров для работников кадрового блока РЖД.
⏰ В четверг, 17 апреля, в 9:00 МСК говорим про финансовую безопасность в цифровой среде.
Спикер — Светлана Толкачева, топ-менеджер банка ВТБ.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
10.04.202513:35
⚡️Прямо сейчас идет набор в студенческие отряды железнодорожного транспорта «Для людей дела»
Это шанс присоединиться к самому масштабному студенческому движению, работать в красивых местах нашей страны, получить ценный опыт и начать свой карьерный путь.
📍Участвовать могут студенты любого вуза и любой специальности (от 18 лет).
Каждый сможет выбрать для себя направление, в котором захочет трудиться:
▫️пассажирское: проводники, дежурные по залу
▫️строительно-эксплуатационное: монтеры пути, электромеханики, помощники машиниста, общестроительные профессии, сигналисты, маляры
▫️сервисное: вожатые, повара, официанты, санитары
Также есть возможность отправиться на БАМ и продолжить прокладывать вторые пути легендарной магистрали.
✔️Ежегодно для участников студенческих отрядов проводят «Всероссийскую школу командных составов». Здесь они развивают управленческие навыки и компетенции. А еще — проходят отбор на руководящие позиции штабов трудовых проектов: командир, комиссар, мастер (методист).
👉🏻 Как попасть в студенческий отряд, можно почитать здесь.
Расскажите вашим детям об этой возможности!
#события
Это шанс присоединиться к самому масштабному студенческому движению, работать в красивых местах нашей страны, получить ценный опыт и начать свой карьерный путь.
📍Участвовать могут студенты любого вуза и любой специальности (от 18 лет).
Каждый сможет выбрать для себя направление, в котором захочет трудиться:
▫️пассажирское: проводники, дежурные по залу
▫️строительно-эксплуатационное: монтеры пути, электромеханики, помощники машиниста, общестроительные профессии, сигналисты, маляры
▫️сервисное: вожатые, повара, официанты, санитары
Также есть возможность отправиться на БАМ и продолжить прокладывать вторые пути легендарной магистрали.
✔️Ежегодно для участников студенческих отрядов проводят «Всероссийскую школу командных составов». Здесь они развивают управленческие навыки и компетенции. А еще — проходят отбор на руководящие позиции штабов трудовых проектов: командир, комиссар, мастер (методист).
👉🏻 Как попасть в студенческий отряд, можно почитать здесь.
Расскажите вашим детям об этой возможности!
#события
10.04.202512:22
Обучение — инвестиция в профессиональный рост и мощный инструмент в развитии
📍Знакомьтесь, Александр Атамурадов, заместитель начальника Санкт-Петербургского отдела инфраструктуры. Окончил Петербургский государственный университет путей сообщения по специальности: «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей».
Свой профессиональный путь он начал в должности монтера пути Санкт-Петербург-Московской дистанции связи. Затем работал контролером по состоянию железнодорожного пути, бригадиром пути и дорожным мастером.
✔️Кроме этого, Александр три года трудился главным инженером в Мурманской дистанции пути. Он понимал — чтобы расти в профессии, нужно постоянно учиться. Техническое образование дает знания в области техники, но для работы главным инженером этого недостаточно. Тогда Александр нашел решение — курсы открытого обучения в СДО.
Он вспоминает, как перед одним из важных собеседований прошел серию курсов про бесстыковой путь — из направления «Час знаний». Это помогло успешно пройти аттестацию на новую должность.
Александр ценит корпоративное обучение и считает, что это удобный способ повышения квалификации и проверки знаний:
👉🏻 О том, что рекомендует изучать руководитель, читайте в блоге «Про.СДО» на Сервисном портале.
#новости
📍Знакомьтесь, Александр Атамурадов, заместитель начальника Санкт-Петербургского отдела инфраструктуры. Окончил Петербургский государственный университет путей сообщения по специальности: «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей».
Свой профессиональный путь он начал в должности монтера пути Санкт-Петербург-Московской дистанции связи. Затем работал контролером по состоянию железнодорожного пути, бригадиром пути и дорожным мастером.
✔️Кроме этого, Александр три года трудился главным инженером в Мурманской дистанции пути. Он понимал — чтобы расти в профессии, нужно постоянно учиться. Техническое образование дает знания в области техники, но для работы главным инженером этого недостаточно. Тогда Александр нашел решение — курсы открытого обучения в СДО.
Он вспоминает, как перед одним из важных собеседований прошел серию курсов про бесстыковой путь — из направления «Час знаний». Это помогло успешно пройти аттестацию на новую должность.
Александр ценит корпоративное обучение и считает, что это удобный способ повышения квалификации и проверки знаний:
«Этот инструмент позволяет мне и коллегам быстро получать теоретические знания инструкций и нормативных документов, не отрываясь от рабочего процесса»
👉🏻 О том, что рекомендует изучать руководитель, читайте в блоге «Про.СДО» на Сервисном портале.
#новости
10.04.202507:40
⚡️«HR-марафон | Интенсив» — стартует уже через 20 минут, в 11:00 МСК
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Подключайтесь!
#HRмарафон
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Подключайтесь!
#HRмарафон
09.04.202513:59
⚡️28-30 апреля пройдет федеральный просветительский марафон Знание.Первые — не пропустите!
Он стартует в каждом федеральном округе и новых регионах России, а центральной площадкой станет Музей Победы на Поклонной горе в Москве.
📍Главная тема — 80-летие Победы в Великой Отечественной войне.
О героизме, подвигах и победах нашего народа расскажут первые лица страны, государственные и политические деятели, представители крупнейших компаний, науки, культуры, искусства, популярные артисты и выдающиеся спортсмены.
Участников ждут: лекции, открытые диалоги, интервью, мастер-классы, дискуссии и другие активности.
Как участвовать:
1️⃣ Чтобы посетить мероприятие в Москве или регионе — зарегистируйтесь до 14 апреля здесь: marathon.znanierussia.ru/
2️⃣ Принять участие также можно в дистанционном формате — подключитесь к трансляциям в сообществе
Российское общество «Знание» в VK.
Станьте частью масштабного события!
#новости
Он стартует в каждом федеральном округе и новых регионах России, а центральной площадкой станет Музей Победы на Поклонной горе в Москве.
📍Главная тема — 80-летие Победы в Великой Отечественной войне.
О героизме, подвигах и победах нашего народа расскажут первые лица страны, государственные и политические деятели, представители крупнейших компаний, науки, культуры, искусства, популярные артисты и выдающиеся спортсмены.
Участников ждут: лекции, открытые диалоги, интервью, мастер-классы, дискуссии и другие активности.
Как участвовать:
1️⃣ Чтобы посетить мероприятие в Москве или регионе — зарегистируйтесь до 14 апреля здесь: marathon.znanierussia.ru/
2️⃣ Принять участие также можно в дистанционном формате — подключитесь к трансляциям в сообществе
Российское общество «Знание» в VK.
Станьте частью масштабного события!
#новости
09.04.202509:18
«HR-марафон | Интенсив» — уже завтра!
Это часть новой программы обучения для работников кадрового блока.
⏰ В четверг, 10 апреля, в 11:00 МСК рассмотрим трудовое законодательство РФ в 2025 году.
Спикер — Валентина Митрофанова, эксперт по трудовому праву и профессиональным стандартам.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
✔️Записи вебинаров и дополнительные материалы — в Системе дистанционного обучения РЖД: раздел «Управление персоналом» → «HR-марафон».
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
Это часть новой программы обучения для работников кадрового блока.
⏰ В четверг, 10 апреля, в 11:00 МСК рассмотрим трудовое законодательство РФ в 2025 году.
Спикер — Валентина Митрофанова, эксперт по трудовому праву и профессиональным стандартам.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
✔️Записи вебинаров и дополнительные материалы — в Системе дистанционного обучения РЖД: раздел «Управление персоналом» → «HR-марафон».
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
08.04.202511:59
Узнайте количество бонусов для расчета вознаграждения за обеспечение безопасности движения и вклад в культуру безопасности — в сервисе «Мой доход» на Сервисном портале
📍Удобный инструмент покажет итоговую сумму бонусов за прошедший год и поможет спланировать дальнейшие действия для повышения эффективности работы.
В сервисе «Мой доход» в разделе «Бонусы БД» вы найдете:
▫️сумму бонусов и как ее рассчитывают
▫️тарифные баллы и как их складывают
▫️коэффициенты расчета бонусов
▫️критерии при расчете коэффициента качества
▫️информацию о причинах невыплаты вознаграждения в случаях утери коллективного или индивидуального права
Стоимость одного бонуса определяют ежегодно.
✔️Напомним, вознаграждение получают работники структурных подразделений филиалов РЖД, для которых предусмотрена выплата. Положение об этом распространяется на 12 филиалов, 57 профессий и должностей.
👉🏻 Подробнее — в распоряжении ОАО «РЖД» от 26 мая 2023 года № 1293/р.
#полезное
📍Удобный инструмент покажет итоговую сумму бонусов за прошедший год и поможет спланировать дальнейшие действия для повышения эффективности работы.
В сервисе «Мой доход» в разделе «Бонусы БД» вы найдете:
▫️сумму бонусов и как ее рассчитывают
▫️тарифные баллы и как их складывают
▫️коэффициенты расчета бонусов
▫️критерии при расчете коэффициента качества
▫️информацию о причинах невыплаты вознаграждения в случаях утери коллективного или индивидуального права
Стоимость одного бонуса определяют ежегодно.
✔️Напомним, вознаграждение получают работники структурных подразделений филиалов РЖД, для которых предусмотрена выплата. Положение об этом распространяется на 12 филиалов, 57 профессий и должностей.
👉🏻 Подробнее — в распоряжении ОАО «РЖД» от 26 мая 2023 года № 1293/р.
#полезное
08.04.202508:24
«Кадровый экспресс»: вестник о главных новостях и событиях кадрового блока РЖД — в новом формате
📍Вестник «РЖД | Персонал» сменил название и теперь выходит в обновленном формате каждый квартал.
В этом выпуске вас ждут:
▫️назначения, которые произошли за последние три месяца;
▫️важное: обновленные методики определения эффективности деятельности служб (отделов) управления персоналом и центров (сектора) оценки, мониторинга персонала и молодежной политики;
▫️информационные продукты: готовые макеты типовых объявлений о работе для вашего подразделения, дизайн обновленных информационных стендов РЖД и рекомендации по их размещению на предприятиях;
▫️обучение и развитие: методические рекомендации по планированию и обучению рабочих и служащих, профессиональная переподготовка специалистов СЦБ, новая программа для развития специалистов по управлению персоналом;
Это обязательно пригодится в работе!
Все материалы также продолжат оперативно выходить в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress — в кратком и доступном формате. А подробности вы сможете узнать в свежих выпусках вестника.
Приятного чтения!
➡️ Смотрите вестник на Сервисном портале работника my.rzd.ru
#полезное
📍Вестник «РЖД | Персонал» сменил название и теперь выходит в обновленном формате каждый квартал.
В этом выпуске вас ждут:
▫️назначения, которые произошли за последние три месяца;
▫️важное: обновленные методики определения эффективности деятельности служб (отделов) управления персоналом и центров (сектора) оценки, мониторинга персонала и молодежной политики;
▫️информационные продукты: готовые макеты типовых объявлений о работе для вашего подразделения, дизайн обновленных информационных стендов РЖД и рекомендации по их размещению на предприятиях;
▫️обучение и развитие: методические рекомендации по планированию и обучению рабочих и служащих, профессиональная переподготовка специалистов СЦБ, новая программа для развития специалистов по управлению персоналом;
Это обязательно пригодится в работе!
Все материалы также продолжат оперативно выходить в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress — в кратком и доступном формате. А подробности вы сможете узнать в свежих выпусках вестника.
Приятного чтения!
➡️ Смотрите вестник на Сервисном портале работника my.rzd.ru
#полезное
07.04.202512:13
⚡️Стартует третий вебинар «HR-марафон | Интенсив»
Это часть новой программы обучения для работников кадрового блока.
⏰ В четверг, 10 апреля, в 11:00 МСК рассмотрим трудовое законодательство РФ в 2025 году.
Спикер — Валентина Митрофанова, эксперт по трудовому праву и профессиональным стандартам.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
✔️Записи вебинаров и дополнительные материалы — в Системе дистанционного обучения РЖД: раздел «Управление персоналом» → «HR-марафон».
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
Это часть новой программы обучения для работников кадрового блока.
⏰ В четверг, 10 апреля, в 11:00 МСК рассмотрим трудовое законодательство РФ в 2025 году.
Спикер — Валентина Митрофанова, эксперт по трудовому праву и профессиональным стандартам.
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
✔️Записи вебинаров и дополнительные материалы — в Системе дистанционного обучения РЖД: раздел «Управление персоналом» → «HR-марафон».
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
07.04.202503:01
🩵 Сегодня отмечаем Всемирный день здоровья
Он напоминает о том, как важно уделять внимание физическому и психологическому благополучию. А мы — расскажем, как компания заботится о железнодорожниках ☺️
В РЖД действует программа добровольного медицинского страхования — это возможность получить бесплатную профессиональную помощь в поликлиниках и больницах сети «РЖД-Медицина». А отдохнуть и набраться сил можно в санаториях в экологически чистых местах России.
🏃🏻♂️Не забываем о здоровом образе жизни! В компании действует движение «Агенты ЗОЖ» — железнодорожники-активисты проводят тематические активности, лекции, утренние зарядки, спортивные турниры и соревнования, делают принципы здорового образа жизни популярнее среди своих коллег:
🔺11 000+ мероприятий
🔺2 600 000+ участников
🔺3000+ агентов ЗОЖ
Кроме того, по всей сети железных дорог действует 900 секций и 600 физкультурно-спортивных клубов.
Кстати, сегодня в РЖД стартует «Неделя здорового образа жизни». Присоединяйтесь! Подробнее — в канале ЗОЖ РЖД
#календарь
Он напоминает о том, как важно уделять внимание физическому и психологическому благополучию. А мы — расскажем, как компания заботится о железнодорожниках ☺️
В РЖД действует программа добровольного медицинского страхования — это возможность получить бесплатную профессиональную помощь в поликлиниках и больницах сети «РЖД-Медицина». А отдохнуть и набраться сил можно в санаториях в экологически чистых местах России.
🏃🏻♂️Не забываем о здоровом образе жизни! В компании действует движение «Агенты ЗОЖ» — железнодорожники-активисты проводят тематические активности, лекции, утренние зарядки, спортивные турниры и соревнования, делают принципы здорового образа жизни популярнее среди своих коллег:
🔺11 000+ мероприятий
🔺2 600 000+ участников
🔺3000+ агентов ЗОЖ
Кроме того, по всей сети железных дорог действует 900 секций и 600 физкультурно-спортивных клубов.
Кстати, сегодня в РЖД стартует «Неделя здорового образа жизни». Присоединяйтесь! Подробнее — в канале ЗОЖ РЖД
#календарь
04.04.202514:17
Сегодня завершилась программа развития управленческого кадрового резерва вузов железнодорожного транспорта «ТОП-100»
📍Это совместный проект Департамента управления персоналом, Росжелдора и Корпоративного университета РЖД.
Цель программы — развитие управленческих команд изменений в отраслевых вузах и формирование кадрового резерва на позиции ректорского корпуса на горизонте 5-10 лет.
🔺1-4 апреля
🔺Москва
🔺47 слушателей — представители девяти университетских комплексов железнодорожного транспорта, которые прошли отбор по итогам первого модуля программы в ноябре 2024 года
В фокусе — стратегические вопросы системы транспортного образования.
Участники работали в межвузовских командах по направлениям:
▫️создание системного подхода к профориентации и трудоустройству выпускников
▫️обеспечение системного взаимодействия вузов и работодателей
▫️разработка модели системы транспортного образования до 2035 года
▫️создание модели компетенций для преподавателей на перспективу до 2035 года
▫️разработка актуальных и гибких образовательных программ
▫️повышение привлекательности целевого обучения
По итогам программы команды представили проектные решения перед экспертной комиссией, в составе которой — представители Росжелдора, Департамента управления персоналом и Корпоративного университета РЖД.
#новости
📍Это совместный проект Департамента управления персоналом, Росжелдора и Корпоративного университета РЖД.
Цель программы — развитие управленческих команд изменений в отраслевых вузах и формирование кадрового резерва на позиции ректорского корпуса на горизонте 5-10 лет.
🔺1-4 апреля
🔺Москва
🔺47 слушателей — представители девяти университетских комплексов железнодорожного транспорта, которые прошли отбор по итогам первого модуля программы в ноябре 2024 года
В фокусе — стратегические вопросы системы транспортного образования.
Участники работали в межвузовских командах по направлениям:
▫️создание системного подхода к профориентации и трудоустройству выпускников
▫️обеспечение системного взаимодействия вузов и работодателей
▫️разработка модели системы транспортного образования до 2035 года
▫️создание модели компетенций для преподавателей на перспективу до 2035 года
▫️разработка актуальных и гибких образовательных программ
▫️повышение привлекательности целевого обучения
По итогам программы команды представили проектные решения перед экспертной комиссией, в составе которой — представители Росжелдора, Департамента управления персоналом и Корпоративного университета РЖД.
#новости
转发自:
Телеграмма РЖД
04.04.202511:43
🟥 Кадровые изменения в РЖД
1️⃣ Для повышения эффективности работы
тарифно-стратегического блока в РЖД принято решение об объединении Департамента методологии тарифообразования, экспертизы, анализа и применения тарифов в области грузовых и пассажирских перевозок (ЦМТП) и Департамента экономической конъюнктуры и стратегического развития в единый центр управления – Департамент долгосрочной тарифной политики и стратегического развития. На должность директора РЖД – начальника этого департамента назначен Владимир Варгунин. Он более 10 лет работал в Федеральной службе по тарифам и последние 9 лет возглавлял ЦМТП.
Об этом на селекторном совещании сообщил глава компании Олег Белозёров.
2️⃣ Также новый руководитель в Дирекции железнодорожных вокзалов. Им стал Роман Цуканов. Прежний начальник – Георгий Геворкян – освобождён от должности по собственному желанию. Роман Анатольевич работает в транспортной отрасли уже 19 лет и более 5 лет возглавлял Центральную дирекцию пассажирских обустройств.
3️⃣ Сергей Мамонтов стал начальником Центральной дирекции пассажирских обустройств. С 2012 года он работает на руководящих должностях этой дирекции, в том числе в должности главного инженера и первого заместителя начальника.
1️⃣ Для повышения эффективности работы
тарифно-стратегического блока в РЖД принято решение об объединении Департамента методологии тарифообразования, экспертизы, анализа и применения тарифов в области грузовых и пассажирских перевозок (ЦМТП) и Департамента экономической конъюнктуры и стратегического развития в единый центр управления – Департамент долгосрочной тарифной политики и стратегического развития. На должность директора РЖД – начальника этого департамента назначен Владимир Варгунин. Он более 10 лет работал в Федеральной службе по тарифам и последние 9 лет возглавлял ЦМТП.
Об этом на селекторном совещании сообщил глава компании Олег Белозёров.
2️⃣ Также новый руководитель в Дирекции железнодорожных вокзалов. Им стал Роман Цуканов. Прежний начальник – Георгий Геворкян – освобождён от должности по собственному желанию. Роман Анатольевич работает в транспортной отрасли уже 19 лет и более 5 лет возглавлял Центральную дирекцию пассажирских обустройств.
3️⃣ Сергей Мамонтов стал начальником Центральной дирекции пассажирских обустройств. С 2012 года он работает на руководящих должностях этой дирекции, в том числе в должности главного инженера и первого заместителя начальника.
04.04.202510:00
⚡️Работников РЖД наградили за заслуги в области транспорта, многолетний добросовестный труд и достижение высоких производственных результатов
Железнодорожники удостоены государственных и корпоративных наград:
◽️медалей «За заслуги перед Отечеством» II степени, «За развитие Сибири и Дальнего Востока»
◽️знака отличия «За наставничество»
◽️почетного звания «Заслуженный работник транспорта Российской Федерации»
▫️благодарности Президента Российской Федерации
▫️знака «Почетный железнодорожник ОАО «РЖД»
➡️ Подробнее — в новости на Сервисном портале my.rzd.ru
#достижения
Железнодорожники удостоены государственных и корпоративных наград:
◽️медалей «За заслуги перед Отечеством» II степени, «За развитие Сибири и Дальнего Востока»
◽️знака отличия «За наставничество»
◽️почетного звания «Заслуженный работник транспорта Российской Федерации»
▫️благодарности Президента Российской Федерации
▫️знака «Почетный железнодорожник ОАО «РЖД»
➡️ Подробнее — в новости на Сервисном портале my.rzd.ru
#достижения
04.04.202506:58
Россия ▶️ Создание и развитие железных дорог (1837-1917годы)
▶️ Продолжаем цикл публикаций в рубрике «Исторические хроники» - об истории создания и развития железных дорог в странах БРИКС. Свежий выпуск - о развитии железнодорожного транспорта в России
▫️Несмотря на то, что первые рельсовые дороги в Российской империи на конной и ручной тяге были построены ещё в конце XVIII – начале XIX вв. на промышленных предприятиях – на Александровском пушечном заводе в Петрозаводске, Змеиногорском заводе (Алтай) и др. – первой настоящей железной дорогой в нашей стране можно назвать экспериментальный участок, построенный создателями первого в России паровоза отцом и сыном Е.А. и М.Е. Черепановыми в 1834 г. в районе нынешнего города Нижний Тагил.
▫️Эта линия, с шириной колеи 2 аршина и 5 вершков (1645 мм) и длиной 400 саженей (853,4 м), соединяла Выйский медеплавильный завод с Полевским рудником. Первый паровоз (или, как тогда говорили, «пароход») Черепановых перевозил по ней в вагонетках 200 пудов (3,3 т) медной руды за рейс со скоростью от 12 до 15 вёрст в час (13–16 км/ч).
▫️В том же 1834 г. по приглашению начальника штаба Корпуса горных инженеров К.В. Чевкина «для обозрения Уральских горных заводов» в Россию прибывает известный австрийский инженер, чех по национальности, Франц Антон фон Герстнер (1796–1840). Огромные просторы нашей страны побудили его задуматься о постройке железных дорог в России. Составив план сооружения железнодорожных линий от Петербурга до Москвы и от Москвы до Нижнего Новгорода и Казани, 6 января 1835 г. (здесь и далее даты по старому стилю) он представил докладную записку императору Николаю I, в которой изложил свои соображения.
▫️В те годы в российском обществе шла оживлённая дискуссия о целесообразности строительства в стране железных дорог. В 1835 г. инженер П.П. Мельников издал книгу «О железных дорогах» – первый учебник в этой области. К сожалению, в тогдашнем руководстве Российской империи преобладали противники нового вида транспорта, среди которых самым влиятельным был министр финансов и учёный-экономист граф Е.Ф. Канкрин (1774–1845). В своих воспоминаниях выдающийся русский промышленник С.И. Мальцов (1810–1893), в молодости нашедший «в семействе Герстнера весьма дружеский приём» и хорошо знавший Николая I и графа Канкрина, с горечью писал:
▫️В итоге Герстнер так и не получил привилегии на постройку железной дороги Санкт-Петербург – Москва, которую он предложил императору при личной встрече, однако в марте 1836 г. ему разрешили строительство небольшой опытной Царскосельской железной дороги. Со слов С.И. Мальцова известно, что в ответ на это граф Канкрин язвительно произнёс:
▫️Строительство Царскосельской железной дороги, начавшееся 1 мая 1836 г. и руководимое Герстнером, финансировала частная акционерная компания, почти все акции которой (на общую сумму 250 тыс. руб.) приобрёл граф А.А. Бобринский. Железная дорога строилась однопутной с шириной колеи 6 футов (1829 мм), в районе нынешней ст. Шушары был сооружён разъезд. 30 октября 1837 г. на участке Санкт-Петербург – Царское Село торжественно открылось движение. Машинистом первого поезда, который состоял из паровоза Р. Стефенсона и восьми вагонов, стал сам Герстнер. Поездка до Царского Села заняла 35 мин, а в обратную сторону – всего 27 мин; максимальная скорость поезда достигала 64 км/ч, а средняя составила 51 км/ч....
▶️Сегодня в фокусе внимания самые значимые события в истории создания и развития железных дорог в Российской империи в период с 1837 по 1917 годы.
Совместный проект 1520International и Института экономики и развития транспорта (ИЭРТ) (по материалам АО «ИЭРТ» и результатам исследований Я.Ю. Чибрякова)
🚀 Продолжаем движение в пространствах: 1520, ЕАЭС, ШОС, БРИКС! Присоединяйтесь!
▶️ Продолжаем цикл публикаций в рубрике «Исторические хроники» - об истории создания и развития железных дорог в странах БРИКС. Свежий выпуск - о развитии железнодорожного транспорта в России
▫️Несмотря на то, что первые рельсовые дороги в Российской империи на конной и ручной тяге были построены ещё в конце XVIII – начале XIX вв. на промышленных предприятиях – на Александровском пушечном заводе в Петрозаводске, Змеиногорском заводе (Алтай) и др. – первой настоящей железной дорогой в нашей стране можно назвать экспериментальный участок, построенный создателями первого в России паровоза отцом и сыном Е.А. и М.Е. Черепановыми в 1834 г. в районе нынешнего города Нижний Тагил.
▫️Эта линия, с шириной колеи 2 аршина и 5 вершков (1645 мм) и длиной 400 саженей (853,4 м), соединяла Выйский медеплавильный завод с Полевским рудником. Первый паровоз (или, как тогда говорили, «пароход») Черепановых перевозил по ней в вагонетках 200 пудов (3,3 т) медной руды за рейс со скоростью от 12 до 15 вёрст в час (13–16 км/ч).
▫️В том же 1834 г. по приглашению начальника штаба Корпуса горных инженеров К.В. Чевкина «для обозрения Уральских горных заводов» в Россию прибывает известный австрийский инженер, чех по национальности, Франц Антон фон Герстнер (1796–1840). Огромные просторы нашей страны побудили его задуматься о постройке железных дорог в России. Составив план сооружения железнодорожных линий от Петербурга до Москвы и от Москвы до Нижнего Новгорода и Казани, 6 января 1835 г. (здесь и далее даты по старому стилю) он представил докладную записку императору Николаю I, в которой изложил свои соображения.
▫️В те годы в российском обществе шла оживлённая дискуссия о целесообразности строительства в стране железных дорог. В 1835 г. инженер П.П. Мельников издал книгу «О железных дорогах» – первый учебник в этой области. К сожалению, в тогдашнем руководстве Российской империи преобладали противники нового вида транспорта, среди которых самым влиятельным был министр финансов и учёный-экономист граф Е.Ф. Канкрин (1774–1845). В своих воспоминаниях выдающийся русский промышленник С.И. Мальцов (1810–1893), в молодости нашедший «в семействе Герстнера весьма дружеский приём» и хорошо знавший Николая I и графа Канкрина, с горечью писал:
Если бы государь был окружён другими людьми, он, наверное, тогда же решился бы строить железные дороги в России.
▫️В итоге Герстнер так и не получил привилегии на постройку железной дороги Санкт-Петербург – Москва, которую он предложил императору при личной встрече, однако в марте 1836 г. ему разрешили строительство небольшой опытной Царскосельской железной дороги. Со слов С.И. Мальцова известно, что в ответ на это граф Канкрин язвительно произнёс:
Ну, это можно; вот в Павловске кабак, к нему дорога; это полезно.
▫️Строительство Царскосельской железной дороги, начавшееся 1 мая 1836 г. и руководимое Герстнером, финансировала частная акционерная компания, почти все акции которой (на общую сумму 250 тыс. руб.) приобрёл граф А.А. Бобринский. Железная дорога строилась однопутной с шириной колеи 6 футов (1829 мм), в районе нынешней ст. Шушары был сооружён разъезд. 30 октября 1837 г. на участке Санкт-Петербург – Царское Село торжественно открылось движение. Машинистом первого поезда, который состоял из паровоза Р. Стефенсона и восьми вагонов, стал сам Герстнер. Поездка до Царского Села заняла 35 мин, а в обратную сторону – всего 27 мин; максимальная скорость поезда достигала 64 км/ч, а средняя составила 51 км/ч....
▶️Сегодня в фокусе внимания самые значимые события в истории создания и развития железных дорог в Российской империи в период с 1837 по 1917 годы.
Совместный проект 1520International и Института экономики и развития транспорта (ИЭРТ) (по материалам АО «ИЭРТ» и результатам исследований Я.Ю. Чибрякова)
🚀 Продолжаем движение в пространствах: 1520, ЕАЭС, ШОС, БРИКС! Присоединяйтесь!
03.04.202511:31
⚡️Полезные материалы для экспертов и участников финала Чемпионата профессионалов РЖД
Они помогут подготовиться к предстоящим соревнованиям.
📍 Экспертам
Разместили и актуализировали курсы в Системе дистанционного обучения РЖД и на портале открытого обучения Корпоративного университета РЖД. Они посвящены разработке конкурсной документации и особенностям судейства на Чемпионате.
📍Конкурсантам
В Системе дистанционного обучения сделали подборку курсов по разным конкурсным направлениям. С их помощью вы сможете повысить уровень знаний и успешно выполнить задания на этапах Чемпионата.
Как найти
1️⃣ Перейдите на Сервисный портал работника РЖД my.rzd.ru
2️⃣ Выберите раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения»
3️⃣ Найдите новость «Подборки курсов для участников Чемпионата профессионалов РЖД» (в ней будет список курсов и цифровые теги)
4️⃣ Введите тег интересующего вас направления в строке поиска или перейдите к курсам по ссылке
Всё просто!
#полезное
Они помогут подготовиться к предстоящим соревнованиям.
📍 Экспертам
Разместили и актуализировали курсы в Системе дистанционного обучения РЖД и на портале открытого обучения Корпоративного университета РЖД. Они посвящены разработке конкурсной документации и особенностям судейства на Чемпионате.
📍Конкурсантам
В Системе дистанционного обучения сделали подборку курсов по разным конкурсным направлениям. С их помощью вы сможете повысить уровень знаний и успешно выполнить задания на этапах Чемпионата.
Как найти
1️⃣ Перейдите на Сервисный портал работника РЖД my.rzd.ru
2️⃣ Выберите раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения»
3️⃣ Найдите новость «Подборки курсов для участников Чемпионата профессионалов РЖД» (в ней будет список курсов и цифровые теги)
4️⃣ Введите тег интересующего вас направления в строке поиска или перейдите к курсам по ссылке
Всё просто!
#полезное
记录
10.04.202508:31
23.1K订阅者13.03.202523:59
100引用指数20.03.202523:59
6.2K每帖平均覆盖率27.02.202516:01
4K广告帖子的平均覆盖率20.03.202511:00
5.38%ER21.03.202511:00
27.04%ERR
18.03.202515:06
У вас есть дети-старшеклассники? Эта новость для вас
Прямо сейчас идет конкурсный отбор на участие в программе «Страна железных дорог»
✔️ Победители поедут во Всероссийский детский центр «Океан», который расположен на берегу Японского моря — недалеко от Владивостока. Профильная смена пройдет с 29 сентября по 19 октября.
Подать заявку могут учащиеся с 7 по 11 класс (13–17 лет включительно).
Что в программе
Ребятам предстоит выполнить задания и заработать баллы. Их ждут:
▫️ конкурс достижений
▫️ железнодорожная олимпиада
▫️ подготовка видео-визитки
Как участвовать
➡️ До 15 мая нужно зарегистрироваться на сайте: okean.kvestszd.ru/konkurs2025/
Расскажите своим детям об этой возможности!
#новости
Прямо сейчас идет конкурсный отбор на участие в программе «Страна железных дорог»
✔️ Победители поедут во Всероссийский детский центр «Океан», который расположен на берегу Японского моря — недалеко от Владивостока. Профильная смена пройдет с 29 сентября по 19 октября.
Подать заявку могут учащиеся с 7 по 11 класс (13–17 лет включительно).
Что в программе
Ребятам предстоит выполнить задания и заработать баллы. Их ждут:
▫️ конкурс достижений
▫️ железнодорожная олимпиада
▫️ подготовка видео-визитки
Как участвовать
➡️ До 15 мая нужно зарегистрироваться на сайте: okean.kvestszd.ru/konkurs2025/
Расскажите своим детям об этой возможности!
#новости
转发自:Телеграмма РЖД
17.03.202512:11
Наталья Антипина назначена начальником Департамента капитального строительства РЖД
Наталья Николаевна имеет большой опыт работы на руководящих должностях в органах власти, в том числе в Минэкономразвития России, статс-секретарь – замминистра строительства и ЖКХ России, возглавляла Росреестр. Последние 7 лет она занимала должность первого заместителя начальника Департамента капитального строительства.
Наталья Николаевна имеет большой опыт работы на руководящих должностях в органах власти, в том числе в Минэкономразвития России, статс-секретарь – замминистра строительства и ЖКХ России, возглавляла Росреестр. Последние 7 лет она занимала должность первого заместителя начальника Департамента капитального строительства.
10.04.202513:35
⚡️Прямо сейчас идет набор в студенческие отряды железнодорожного транспорта «Для людей дела»
Это шанс присоединиться к самому масштабному студенческому движению, работать в красивых местах нашей страны, получить ценный опыт и начать свой карьерный путь.
📍Участвовать могут студенты любого вуза и любой специальности (от 18 лет).
Каждый сможет выбрать для себя направление, в котором захочет трудиться:
▫️пассажирское: проводники, дежурные по залу
▫️строительно-эксплуатационное: монтеры пути, электромеханики, помощники машиниста, общестроительные профессии, сигналисты, маляры
▫️сервисное: вожатые, повара, официанты, санитары
Также есть возможность отправиться на БАМ и продолжить прокладывать вторые пути легендарной магистрали.
✔️Ежегодно для участников студенческих отрядов проводят «Всероссийскую школу командных составов». Здесь они развивают управленческие навыки и компетенции. А еще — проходят отбор на руководящие позиции штабов трудовых проектов: командир, комиссар, мастер (методист).
👉🏻 Как попасть в студенческий отряд, можно почитать здесь.
Расскажите вашим детям об этой возможности!
#события
Это шанс присоединиться к самому масштабному студенческому движению, работать в красивых местах нашей страны, получить ценный опыт и начать свой карьерный путь.
📍Участвовать могут студенты любого вуза и любой специальности (от 18 лет).
Каждый сможет выбрать для себя направление, в котором захочет трудиться:
▫️пассажирское: проводники, дежурные по залу
▫️строительно-эксплуатационное: монтеры пути, электромеханики, помощники машиниста, общестроительные профессии, сигналисты, маляры
▫️сервисное: вожатые, повара, официанты, санитары
Также есть возможность отправиться на БАМ и продолжить прокладывать вторые пути легендарной магистрали.
✔️Ежегодно для участников студенческих отрядов проводят «Всероссийскую школу командных составов». Здесь они развивают управленческие навыки и компетенции. А еще — проходят отбор на руководящие позиции штабов трудовых проектов: командир, комиссар, мастер (методист).
👉🏻 Как попасть в студенческий отряд, можно почитать здесь.
Расскажите вашим детям об этой возможности!
#события
18.03.202509:38
💬 «Командовать станциями непросто, но очень интересно»
Знакомьтесь, это Анастасия Камоза, начальник трех станций Дальневосточной дирекции управления движением.
Наша героиня получила профильное образование в Хабаровске. Свой путь на железной дороге начинала на станции Угловая приемосдатчиком груза и багажа. Затем работала дежурным по станции Хасан — на самой южной точке Приморского края.
Два года назад девушка стала начальником трех станций:
▫️Артем-Приморский-1: здесь проходят погрузка и выгрузка, а также обслуживание сборных поездов
▫️Артем-Приморский-2: это станция отставления составов, которые направляются в Находкинский узел
▫️Пост 13-й километр: через него следуют скоростные электропоезда в аэропорт Кневичи
👉🏻 О том, как девушка выбрала эту профессию, смотрите здесь.
#людижелезныхдорог
Знакомьтесь, это Анастасия Камоза, начальник трех станций Дальневосточной дирекции управления движением.
Наша героиня получила профильное образование в Хабаровске. Свой путь на железной дороге начинала на станции Угловая приемосдатчиком груза и багажа. Затем работала дежурным по станции Хасан — на самой южной точке Приморского края.
Два года назад девушка стала начальником трех станций:
▫️Артем-Приморский-1: здесь проходят погрузка и выгрузка, а также обслуживание сборных поездов
▫️Артем-Приморский-2: это станция отставления составов, которые направляются в Находкинский узел
▫️Пост 13-й километр: через него следуют скоростные электропоезда в аэропорт Кневичи
«Мы наращиваем обороты. Работаем с опасными грузами — по железной дороге поступает топливо в аэропорт. Грузим автомобили, снабжая западную часть страны. А еще сейчас идет строительство второго по величине контейнерного терминала в России, который мы будем обслуживать», — рассказывает Анастасия.
👉🏻 О том, как девушка выбрала эту профессию, смотрите здесь.
#людижелезныхдорог
01.04.202507:19
🏃🏻♂️7 апреля в РЖД стартует «Неделя здорового образа жизни»
По всей сети железных дорог пройдут тематические мероприятия в разных форматах. Среди них:
▫️утренние зарядки
▫️лекции о здоровье, питании и физической активности
▫️тренинги и мастер-классы
▫️подкасты
▫️конкурс «Разнообразь питание с радугой»
▫️конкурс «Шагай на здоровье»
▫️онлайн-игра «Мозгобойня»
В компании заботятся о здоровье каждого работника и создают все условия для его поддержания.
👉🏻 Расписание, полезные ссылки и другая информация — в телеграм-канале «ЗОЖ РЖД» или в сообществе «ЗОЖ РЖД» в VK.
#события
По всей сети железных дорог пройдут тематические мероприятия в разных форматах. Среди них:
▫️утренние зарядки
▫️лекции о здоровье, питании и физической активности
▫️тренинги и мастер-классы
▫️подкасты
▫️конкурс «Разнообразь питание с радугой»
▫️конкурс «Шагай на здоровье»
▫️онлайн-игра «Мозгобойня»
В компании заботятся о здоровье каждого работника и создают все условия для его поддержания.
👉🏻 Расписание, полезные ссылки и другая информация — в телеграм-канале «ЗОЖ РЖД» или в сообществе «ЗОЖ РЖД» в VK.
#события
28.03.202503:01
🚂 С Днем машиниста РЖД!
Праздник учредили в 2023 году в знак искреннего уважения профессионалам, которые знают и любят свое дело.
Этот день объединяет ДЕСЯТКИ ТЫСЯЧ работников локомотивных бригад, машинистов специальных машин и ветеранов отрасли по всей сети железных дорог.
✔️Машинисты и помощники машинистов — от вашего профессионализма и способности принимать быстрые решения зависят безопасность и комфорт пассажиров, перевозок, развитие транспортной отрасли и России.
Гордимся! Благодарим за труд и ответственное отношение к делу.
С праздником 🎉
#календарь
Праздник учредили в 2023 году в знак искреннего уважения профессионалам, которые знают и любят свое дело.
Этот день объединяет ДЕСЯТКИ ТЫСЯЧ работников локомотивных бригад, машинистов специальных машин и ветеранов отрасли по всей сети железных дорог.
✔️Машинисты и помощники машинистов — от вашего профессионализма и способности принимать быстрые решения зависят безопасность и комфорт пассажиров, перевозок, развитие транспортной отрасли и России.
Гордимся! Благодарим за труд и ответственное отношение к делу.
С праздником 🎉
#календарь
28.03.202514:36
🔥 Стартовал шестой сезон Всероссийского конкурса «Большая перемена»! Ваши дети участвуют?
Это самый масштабный конкурс для детей и подростков в современной России.
Подать заявку могут школьники 1–10 классов, студенты колледжей и техникумов, старшеклассники из зарубежных стран, команды от образовательных организаций и педагоги–наставники.
📍РЖД — генеральный партнер конкурса вместе с крупнейшими компаниями страны. Участники смогут встретиться с представителями железных дорог, принять участие в мастер-классах, профориентационных мероприятиях и решить кейсы.
«Большая перемена» — это 12 конкурсных направлений
✔️От здорового образа жизни, экологии, технологий и инноваций — до предпринимательства, новых медиа и искусства.
Победителей и призеров ждут большие подарки:
▫️1–4 класс: новогоднее путешествие в Великий Устюг к Деду Морозу
▫️5–7 класс: «Путешествие мечты» на поезде через всю Россию по маршруту «Москва — Владивосток».
▫️8–10 класс, студенты колледжей и техникумов: до МИЛЛИОНА рублей на образование или запуск своего проекта
▫️участники международного трека: обучение на бюджетной основе в лучших российских университетах
Кроме того, педагоги–наставники победителей и призеров получат до 150 тысяч рублей, а также возможность пройти образовательные программы от партнеров конкурса.
👉🏻 Все подробности и регистрация — по ссылке.
#новости
Это самый масштабный конкурс для детей и подростков в современной России.
Подать заявку могут школьники 1–10 классов, студенты колледжей и техникумов, старшеклассники из зарубежных стран, команды от образовательных организаций и педагоги–наставники.
📍РЖД — генеральный партнер конкурса вместе с крупнейшими компаниями страны. Участники смогут встретиться с представителями железных дорог, принять участие в мастер-классах, профориентационных мероприятиях и решить кейсы.
«Большая перемена» — это 12 конкурсных направлений
✔️От здорового образа жизни, экологии, технологий и инноваций — до предпринимательства, новых медиа и искусства.
Победителей и призеров ждут большие подарки:
▫️1–4 класс: новогоднее путешествие в Великий Устюг к Деду Морозу
▫️5–7 класс: «Путешествие мечты» на поезде через всю Россию по маршруту «Москва — Владивосток».
▫️8–10 класс, студенты колледжей и техникумов: до МИЛЛИОНА рублей на образование или запуск своего проекта
▫️участники международного трека: обучение на бюджетной основе в лучших российских университетах
Кроме того, педагоги–наставники победителей и призеров получат до 150 тысяч рублей, а также возможность пройти образовательные программы от партнеров конкурса.
👉🏻 Все подробности и регистрация — по ссылке.
#новости
转发自:Телеграмма РЖД
04.04.202511:43
🟥 Кадровые изменения в РЖД
1️⃣ Для повышения эффективности работы
тарифно-стратегического блока в РЖД принято решение об объединении Департамента методологии тарифообразования, экспертизы, анализа и применения тарифов в области грузовых и пассажирских перевозок (ЦМТП) и Департамента экономической конъюнктуры и стратегического развития в единый центр управления – Департамент долгосрочной тарифной политики и стратегического развития. На должность директора РЖД – начальника этого департамента назначен Владимир Варгунин. Он более 10 лет работал в Федеральной службе по тарифам и последние 9 лет возглавлял ЦМТП.
Об этом на селекторном совещании сообщил глава компании Олег Белозёров.
2️⃣ Также новый руководитель в Дирекции железнодорожных вокзалов. Им стал Роман Цуканов. Прежний начальник – Георгий Геворкян – освобождён от должности по собственному желанию. Роман Анатольевич работает в транспортной отрасли уже 19 лет и более 5 лет возглавлял Центральную дирекцию пассажирских обустройств.
3️⃣ Сергей Мамонтов стал начальником Центральной дирекции пассажирских обустройств. С 2012 года он работает на руководящих должностях этой дирекции, в том числе в должности главного инженера и первого заместителя начальника.
1️⃣ Для повышения эффективности работы
тарифно-стратегического блока в РЖД принято решение об объединении Департамента методологии тарифообразования, экспертизы, анализа и применения тарифов в области грузовых и пассажирских перевозок (ЦМТП) и Департамента экономической конъюнктуры и стратегического развития в единый центр управления – Департамент долгосрочной тарифной политики и стратегического развития. На должность директора РЖД – начальника этого департамента назначен Владимир Варгунин. Он более 10 лет работал в Федеральной службе по тарифам и последние 9 лет возглавлял ЦМТП.
Об этом на селекторном совещании сообщил глава компании Олег Белозёров.
2️⃣ Также новый руководитель в Дирекции железнодорожных вокзалов. Им стал Роман Цуканов. Прежний начальник – Георгий Геворкян – освобождён от должности по собственному желанию. Роман Анатольевич работает в транспортной отрасли уже 19 лет и более 5 лет возглавлял Центральную дирекцию пассажирских обустройств.
3️⃣ Сергей Мамонтов стал начальником Центральной дирекции пассажирских обустройств. С 2012 года он работает на руководящих должностях этой дирекции, в том числе в должности главного инженера и первого заместителя начальника.
01.04.202512:50
Обновили дизайн информационных стендов РЖД
📍Теперь делаем их в современном оформлении — в едином фирменном стиле.
Стенды помогают железнодорожникам получать актуальную информацию наглядно, доступно, быстро и удобно.
Размещать материалы стало еще проще:
▫️в карманах — для объемных документов
▫️на магнитной поверхности — для оперативных объявлений
Также разработали рекомендации по установке стендов на предприятиях.
Стенды обновленного формата уже устанавливают в подразделениях на полигонах железных дорог.
👉🏻 Подробнее в распоряжении ОАО «РЖД» от 4 декабря 2024 года № 2979/р.
#новости
📍Теперь делаем их в современном оформлении — в едином фирменном стиле.
Стенды помогают железнодорожникам получать актуальную информацию наглядно, доступно, быстро и удобно.
Размещать материалы стало еще проще:
▫️в карманах — для объемных документов
▫️на магнитной поверхности — для оперативных объявлений
Также разработали рекомендации по установке стендов на предприятиях.
Стенды обновленного формата уже устанавливают в подразделениях на полигонах железных дорог.
👉🏻 Подробнее в распоряжении ОАО «РЖД» от 4 декабря 2024 года № 2979/р.
#новости
03.04.202511:31
⚡️Полезные материалы для экспертов и участников финала Чемпионата профессионалов РЖД
Они помогут подготовиться к предстоящим соревнованиям.
📍 Экспертам
Разместили и актуализировали курсы в Системе дистанционного обучения РЖД и на портале открытого обучения Корпоративного университета РЖД. Они посвящены разработке конкурсной документации и особенностям судейства на Чемпионате.
📍Конкурсантам
В Системе дистанционного обучения сделали подборку курсов по разным конкурсным направлениям. С их помощью вы сможете повысить уровень знаний и успешно выполнить задания на этапах Чемпионата.
Как найти
1️⃣ Перейдите на Сервисный портал работника РЖД my.rzd.ru
2️⃣ Выберите раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения»
3️⃣ Найдите новость «Подборки курсов для участников Чемпионата профессионалов РЖД» (в ней будет список курсов и цифровые теги)
4️⃣ Введите тег интересующего вас направления в строке поиска или перейдите к курсам по ссылке
Всё просто!
#полезное
Они помогут подготовиться к предстоящим соревнованиям.
📍 Экспертам
Разместили и актуализировали курсы в Системе дистанционного обучения РЖД и на портале открытого обучения Корпоративного университета РЖД. Они посвящены разработке конкурсной документации и особенностям судейства на Чемпионате.
📍Конкурсантам
В Системе дистанционного обучения сделали подборку курсов по разным конкурсным направлениям. С их помощью вы сможете повысить уровень знаний и успешно выполнить задания на этапах Чемпионата.
Как найти
1️⃣ Перейдите на Сервисный портал работника РЖД my.rzd.ru
2️⃣ Выберите раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения»
3️⃣ Найдите новость «Подборки курсов для участников Чемпионата профессионалов РЖД» (в ней будет список курсов и цифровые теги)
4️⃣ Введите тег интересующего вас направления в строке поиска или перейдите к курсам по ссылке
Всё просто!
#полезное
转发自:
Gudok
27.03.202506:06
Олег Белозёров встретился с победителями конкурса «Страна железных дорог. Наследники железнодорожной славы».
В нем принимают участие подростки со всей страны, объединенные в ТинКлуб. Победителями стали 44 подростка 🙋♂️
⚪ Главным призом стала поездка в Москву и возможность лично пообщаться с главой и топ-менеджерами холдинга РЖД.
В нем принимают участие подростки со всей страны, объединенные в ТинКлуб. Победителями стали 44 подростка 🙋♂️
⚪ Главным призом стала поездка в Москву и возможность лично пообщаться с главой и топ-менеджерами холдинга РЖД.
31.03.202513:04
️Работаете в кадровом блоке РЖД? Участвуете в HR-марафонах и хотите получить все материалы?
Специально для вас запустили курс «HR-марафон | Интенсив» в Системе дистанционного обучения:
🔺в любое удобное время — 24/7
🔺видео, презентации и ссылки на полезные материалы — в одном месте
🔺актуальная информация от руководителей компании
Специалисты по управлению персоналом могут еще больше узнать о процессах и проектах кадрового блока, а также повысить свой уровень профессиональных компетенций.
Как найти
Сервисный портал my.rzd.ru → Раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения» — направление обучения «Управление персоналом» → «HR-марафон»
📍По итогам всех вебинаров участникам предстоит пройти тестирование. Лучшие — попадут на второй этап новой образовательной программы для работников кадрового блока и продолжат очное обучение в Корпоративном университете РЖД.
Здесь научат:
▫️выступать перед разными целевыми аудиториями,
▫️взаимодействовать со смежными подразделениями,
▫️находить общий язык с работниками
▫️и многому другому.
«HR-марафон» — проект, который объединяет специалистов по управлению персоналом центрального и линейного уровней. За три года в нем приняли участие 13 000+ слушателей.
#полезное
#HRмарафон
Специально для вас запустили курс «HR-марафон | Интенсив» в Системе дистанционного обучения:
🔺в любое удобное время — 24/7
🔺видео, презентации и ссылки на полезные материалы — в одном месте
🔺актуальная информация от руководителей компании
Специалисты по управлению персоналом могут еще больше узнать о процессах и проектах кадрового блока, а также повысить свой уровень профессиональных компетенций.
Как найти
Сервисный портал my.rzd.ru → Раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения» — направление обучения «Управление персоналом» → «HR-марафон»
📍По итогам всех вебинаров участникам предстоит пройти тестирование. Лучшие — попадут на второй этап новой образовательной программы для работников кадрового блока и продолжат очное обучение в Корпоративном университете РЖД.
Здесь научат:
▫️выступать перед разными целевыми аудиториями,
▫️взаимодействовать со смежными подразделениями,
▫️находить общий язык с работниками
▫️и многому другому.
«HR-марафон» — проект, который объединяет специалистов по управлению персоналом центрального и линейного уровней. За три года в нем приняли участие 13 000+ слушателей.
#полезное
#HRмарафон
19.03.202507:46
️⚡️Стартует «HR-марафон | Интенсив» — для работников кадрового блока РЖД
Это первый этап новой программы развития специалистов кадрового блока.
Здесь пройдет серия вебинаров и мастер-классов. Специалисты по управлению персоналом смогут прокачать профессиональные компетенции и сквозные навыки, расширить кругозор и получить ответы на свои вопросы.
⏰В пятницу, 21 марта, в 9:00 МСК говорим про вызовы рынка труда и эффективные инструменты привлечения персонала.
Тема мастер-класса: «Как и где рассказать о работе в РЖД, чтобы закрыть вакансию».
А еще — в прямом эфире узнаем победителей по итогам тестирования «HR-марафон | Практика» 2024.
Спикеры:
▫️Евгений Браулов, начальник Департамента управления персоналом
▫️Сергей Двадцатов, заместитель начальника Департамента управления персоналом — начальник отдела по подбору и расстановке руководящих кадров
▫️Станислав Сугак, начальник Центра бренда работодателя и развития человеческого капитала
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
Это первый этап новой программы развития специалистов кадрового блока.
Здесь пройдет серия вебинаров и мастер-классов. Специалисты по управлению персоналом смогут прокачать профессиональные компетенции и сквозные навыки, расширить кругозор и получить ответы на свои вопросы.
⏰В пятницу, 21 марта, в 9:00 МСК говорим про вызовы рынка труда и эффективные инструменты привлечения персонала.
Тема мастер-класса: «Как и где рассказать о работе в РЖД, чтобы закрыть вакансию».
А еще — в прямом эфире узнаем победителей по итогам тестирования «HR-марафон | Практика» 2024.
Спикеры:
▫️Евгений Браулов, начальник Департамента управления персоналом
▫️Сергей Двадцатов, заместитель начальника Департамента управления персоналом — начальник отдела по подбору и расстановке руководящих кадров
▫️Станислав Сугак, начальник Центра бренда работодателя и развития человеческого капитала
👉🏻 Ссылки и всю информацию для участников вы найдете в канале «Кадровый экспресс» в корпоративном мессенджере eXpress или в блоге HR-марафон на Сервисном портале my.rzd.ru
Присоединяйтесь!
#HRмарафон
10.04.202512:22
Обучение — инвестиция в профессиональный рост и мощный инструмент в развитии
📍Знакомьтесь, Александр Атамурадов, заместитель начальника Санкт-Петербургского отдела инфраструктуры. Окончил Петербургский государственный университет путей сообщения по специальности: «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей».
Свой профессиональный путь он начал в должности монтера пути Санкт-Петербург-Московской дистанции связи. Затем работал контролером по состоянию железнодорожного пути, бригадиром пути и дорожным мастером.
✔️Кроме этого, Александр три года трудился главным инженером в Мурманской дистанции пути. Он понимал — чтобы расти в профессии, нужно постоянно учиться. Техническое образование дает знания в области техники, но для работы главным инженером этого недостаточно. Тогда Александр нашел решение — курсы открытого обучения в СДО.
Он вспоминает, как перед одним из важных собеседований прошел серию курсов про бесстыковой путь — из направления «Час знаний». Это помогло успешно пройти аттестацию на новую должность.
Александр ценит корпоративное обучение и считает, что это удобный способ повышения квалификации и проверки знаний:
👉🏻 О том, что рекомендует изучать руководитель, читайте в блоге «Про.СДО» на Сервисном портале.
#новости
📍Знакомьтесь, Александр Атамурадов, заместитель начальника Санкт-Петербургского отдела инфраструктуры. Окончил Петербургский государственный университет путей сообщения по специальности: «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей».
Свой профессиональный путь он начал в должности монтера пути Санкт-Петербург-Московской дистанции связи. Затем работал контролером по состоянию железнодорожного пути, бригадиром пути и дорожным мастером.
✔️Кроме этого, Александр три года трудился главным инженером в Мурманской дистанции пути. Он понимал — чтобы расти в профессии, нужно постоянно учиться. Техническое образование дает знания в области техники, но для работы главным инженером этого недостаточно. Тогда Александр нашел решение — курсы открытого обучения в СДО.
Он вспоминает, как перед одним из важных собеседований прошел серию курсов про бесстыковой путь — из направления «Час знаний». Это помогло успешно пройти аттестацию на новую должность.
Александр ценит корпоративное обучение и считает, что это удобный способ повышения квалификации и проверки знаний:
«Этот инструмент позволяет мне и коллегам быстро получать теоретические знания инструкций и нормативных документов, не отрываясь от рабочего процесса»
👉🏻 О том, что рекомендует изучать руководитель, читайте в блоге «Про.СДО» на Сервисном портале.
#новости
登录以解锁更多功能。