Муравьев-Амурский 2030
Годовая образовательная программа в реальных проектах с последующим трудоустройством в регионах Дальнего Востока и Арктики
https://муравьевамурский-2030.рф
https://муравьевамурский-2030.рф
TGlist reytingi
0
0
TuriOmmaviy
Tekshirish
TekshirilmaganIshonchnoma
ShubhaliJoylashuvРосія
TilBoshqa
Kanal yaratilgan sanaFeb 14, 2022
TGlist-ga qo'shildi
May 24, 2024Muxrlangan guruh
Муравьев-Амурский 2030 Chat
30
Obunachilar
1 785
24 soat00%Hafta
17-0.9%Oy
36-2%
Iqtiboslar indeksi
0
Eslatmalar1Kanallardagi repostlar0Kanallardagi eslatmalar1
Bitta postning o'rtacha qamrovi
623
12 soat4930%24 soat6230%48 soat5260%
Ishtirok (ER)
1.77%
Repostlar11Izohlar9Reaksiyalar20
Qamrov bo'yicha ishtirok (ERR)
34.9%
24 soat0%Hafta0%Oy
2.91%
Bitta reklama postining qamrovi
493
1 soat13026.37%1 – 4 soat16232.86%4 - 24 soat18337.12%
24 soat ichidagi barcha postlar
1
Dinamika
-
"Муравьев-Амурский 2030" guruhidagi so'nggi postlar
21.04.202505:52
🇷🇺Выпускной модуль третьего потока программы «Муравьев-Амурский 2030» стартовал в Республике Бурятия
Программа «Муравьев-Амурский 2030» реализуется Минвостокразвития России с экспертным сопровождением школы управления Сколково, ДВФУ и ИСАА МГУ. Ее задача — подготовить высококвалифицированные кадры для работы в органах государственной власти и институтах развития Дальнего Востока.
На третьем потоке проходят обучения 53 курсанта.
Основной акцент модуля сделан на развитии профессиональных компетенций и создании практических решений, улучшающих качество государственного управления.
Глава Бурятии Алексей Цыденов, как и губернаторы остальных регионов ДФО, является наставником программы
Модуль стартовал с разбора главой Республики своего управленческого опыта построения эффективной модели концессии и работы с системой государственно-частного партнерства.
Затем Андрей Шаронов, профессор Школы управления Сколково и генеральный директор Альянса по вопросам устойчивого развития, проведет лекций под названием «Госслужба. Служение. Опыт», раскрывающую основы успешной карьеры на госслужбе.
Значительная часть модуля будет уделена подготовке к заключительным защитам проектных работ, выполненных слушателями в течение учебного периода. Напомним, что в программу внедрены 7 проектов, сформированных по предложениям дальневосточных регионов. Они связаны с развитием энергетики, туристической отрасли, системы образования, мерам по увеличению продолжительности жизни и проблематикой утилизации ТБО, и несырьевому экспорту.
В конце модуля состоится защита проектов с участием наставников программы – руководства Минвостокразвития России и глав дальневосточных регионов.
Завершением модуля станет торжественная церемония вручения дипломов.
Программа «Муравьев-Амурский 2030» реализуется Минвостокразвития России с экспертным сопровождением школы управления Сколково, ДВФУ и ИСАА МГУ. Ее задача — подготовить высококвалифицированные кадры для работы в органах государственной власти и институтах развития Дальнего Востока.
На третьем потоке проходят обучения 53 курсанта.
Основной акцент модуля сделан на развитии профессиональных компетенций и создании практических решений, улучшающих качество государственного управления.
Глава Бурятии Алексей Цыденов, как и губернаторы остальных регионов ДФО, является наставником программы
Модуль стартовал с разбора главой Республики своего управленческого опыта построения эффективной модели концессии и работы с системой государственно-частного партнерства.
Затем Андрей Шаронов, профессор Школы управления Сколково и генеральный директор Альянса по вопросам устойчивого развития, проведет лекций под названием «Госслужба. Служение. Опыт», раскрывающую основы успешной карьеры на госслужбе.
Значительная часть модуля будет уделена подготовке к заключительным защитам проектных работ, выполненных слушателями в течение учебного периода. Напомним, что в программу внедрены 7 проектов, сформированных по предложениям дальневосточных регионов. Они связаны с развитием энергетики, туристической отрасли, системы образования, мерам по увеличению продолжительности жизни и проблематикой утилизации ТБО, и несырьевому экспорту.
В конце модуля состоится защита проектов с участием наставников программы – руководства Минвостокразвития России и глав дальневосточных регионов.
Завершением модуля станет торжественная церемония вручения дипломов.
Repost qilingan:
Алексей Цыденов
21.04.202503:14
Доброе утро, земляки!
С сегодняшнего дня в Бурятии начинают работу выпускной модуль 3-го потока программы «Муравьев-Амурский». Это обучающий курс для управленцев до 35 лет, которые хотят связать свою жизнь с развитием Дальнего Востока и Арктики. Программа рассчитана на год и предполагает полное погружение в работу госструктур ДФО и Арктики. В каждом потоке есть курсанты из нашей республики. Выпускник 1-го модуля программы - Илья Михалёв сегодня работает руководителем Фонда Защитников Отечества в Бурятии.
Многим из курсантов вскоре предстоит работать, что называется, «на земле»: разрабатывать проекты и принимать решения, которые будут напрямую влиять на жизнь людей в регионе. Пока они работают в Бурятии, у нас ещё будет не одна встреча. А на открытии модуля я поделился с ребятами своим опытом — о том, как одни и те же вопросы видятся с разных уровней. И как только совместными усилиями удаётся находить на них ответы.
И, конечно, пожелал ребятам длинной воли — на благо Дальнего Востока ✊
С сегодняшнего дня в Бурятии начинают работу выпускной модуль 3-го потока программы «Муравьев-Амурский». Это обучающий курс для управленцев до 35 лет, которые хотят связать свою жизнь с развитием Дальнего Востока и Арктики. Программа рассчитана на год и предполагает полное погружение в работу госструктур ДФО и Арктики. В каждом потоке есть курсанты из нашей республики. Выпускник 1-го модуля программы - Илья Михалёв сегодня работает руководителем Фонда Защитников Отечества в Бурятии.
Многим из курсантов вскоре предстоит работать, что называется, «на земле»: разрабатывать проекты и принимать решения, которые будут напрямую влиять на жизнь людей в регионе. Пока они работают в Бурятии, у нас ещё будет не одна встреча. А на открытии модуля я поделился с ребятами своим опытом — о том, как одни и те же вопросы видятся с разных уровней. И как только совместными усилиями удаётся находить на них ответы.
И, конечно, пожелал ребятам длинной воли — на благо Дальнего Востока ✊
14.04.202507:54
Выпускница программы «Муравьев-Амурский 2030» возглавила туристско-информационный центр в Сахалинской области
Виктория Ступина, выпускница второго потока программы подготовки кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока «Муравьев-Амурский 2030», назначена на должность руководителя ГБУ "Сахалинский туристско-информационный центр". Она будет отвечать за развитие туризма и продвижение островного региона, усиление сервисной составляющей и создание уникального туристического продукта для премиальной аудитории.
На Сахалин Виктория переехала из Сочи. Родилась в Иркутске, но уже на этапе обучения в Московском государственном лингвистическом университете по специальности "Социально-культурный сервис и туризм" тесно работала с дальневосточными коллегами Приморского края, принимая участие в универсиаде по туризму в Южной Корее.
Виктория обладает значительным профессиональным опытом в индустрии гостеприимства, включая работу в международных отелях и крупных федеральных курортах, таких как "Роза Хутор" и "Красная Поляна". Входит в экспертную лигу конкурса "Моя страна — моя Россия" и в 2024 году была признана одним из 50 наиболее перспективных молодых руководителей индустрии гостеприимства Юга России.
В качестве курсанта программы "Муравьев-Амурский 2030" в составе проектной группы Виктория работала над выстраиванием системы организации, развития и продвижения туризма, формированием привлекательного образа одного из регионов Дальнего Востока.
Заместитель председателя Правительства Сахалинской области Антон Зайцев отметил, что практический опыт работы в бизнесе, включая крупные федеральные курорты "Роза Хутор" и "Красная Поляна", с акцентом на серьезную маркетинговую составляющую и высококлассный клиентский сервис, станет надежной основой для Виктории в продвижении региона. Это позволит формировать образ современного горнолыжного курорта «Горный воздух» и вывести его на международную арену, позиционируя среди лучших горнолыжных направлений не только в России, но и в странах Азиатско-Тихоокеанского региона.
- подчеркнул Антон Зайцев.
Виктория Ступина о Сахалине:
Ранее, в рамках встречи с курсантами программы "Муравьев-Амурский 2030", губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко подчеркнул, что в первую очередь острова должны быть доступны для сахалинцев, а уже потом - для туристов. И именно этот приоритет в работе перед собой поставила Виктория Ступина.
Напомним, что выпускники программы «Муравьев-Амурский 2030» уже работают в команде Сахалинской области. Выпускница первого потока Мария Гришинкова является руководителем ООО «КРДВ Сахалин и Курилы». Выпускник второго потока Константин Чесноков занимает должность заместителя генерального директора АНО НПЦ «Крылья Сахалина» по науке и инновациям.
Виктория Ступина, выпускница второго потока программы подготовки кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока «Муравьев-Амурский 2030», назначена на должность руководителя ГБУ "Сахалинский туристско-информационный центр". Она будет отвечать за развитие туризма и продвижение островного региона, усиление сервисной составляющей и создание уникального туристического продукта для премиальной аудитории.
На Сахалин Виктория переехала из Сочи. Родилась в Иркутске, но уже на этапе обучения в Московском государственном лингвистическом университете по специальности "Социально-культурный сервис и туризм" тесно работала с дальневосточными коллегами Приморского края, принимая участие в универсиаде по туризму в Южной Корее.
Виктория обладает значительным профессиональным опытом в индустрии гостеприимства, включая работу в международных отелях и крупных федеральных курортах, таких как "Роза Хутор" и "Красная Поляна". Входит в экспертную лигу конкурса "Моя страна — моя Россия" и в 2024 году была признана одним из 50 наиболее перспективных молодых руководителей индустрии гостеприимства Юга России.
В качестве курсанта программы "Муравьев-Амурский 2030" в составе проектной группы Виктория работала над выстраиванием системы организации, развития и продвижения туризма, формированием привлекательного образа одного из регионов Дальнего Востока.
Заместитель председателя Правительства Сахалинской области Антон Зайцев отметил, что практический опыт работы в бизнесе, включая крупные федеральные курорты "Роза Хутор" и "Красная Поляна", с акцентом на серьезную маркетинговую составляющую и высококлассный клиентский сервис, станет надежной основой для Виктории в продвижении региона. Это позволит формировать образ современного горнолыжного курорта «Горный воздух» и вывести его на международную арену, позиционируя среди лучших горнолыжных направлений не только в России, но и в странах Азиатско-Тихоокеанского региона.
«Виктория имеет большой опыт работы в туристических комплексах и на ведущих курортах страны. Уверен, что она внесет значительный вклад в управление отраслью в регионе, усилив команду министерства туризма Сахалинской области и туристско-информационного центра. Кроме того, подготовка, пройденная на программе «Муравьев-Амурский 2030», позволит усовершенствовать подходы, адаптируя практический взгляд из бизнеса на реалии государственного сектора»
- подчеркнул Антон Зайцев.
Виктория Ступина о Сахалине:
«Для меня это точно любовь с первого взгляда: необыкновенной красоты природа, богатые флора и фауна, историческое наследие, гастрономические возможности и, конечно же, самое важное - душевные люди. Все это никого не может оставить равнодушным. Продвигать регион можно только влюбившись в него лично. В первую очередь для меня важны интересы сахалинцев и курильчан. Уверена, что вместе с ними мы будем открывать регион и показывать его нашим гостям во всей его красоте и многообразии».
Ранее, в рамках встречи с курсантами программы "Муравьев-Амурский 2030", губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко подчеркнул, что в первую очередь острова должны быть доступны для сахалинцев, а уже потом - для туристов. И именно этот приоритет в работе перед собой поставила Виктория Ступина.
Напомним, что выпускники программы «Муравьев-Амурский 2030» уже работают в команде Сахалинской области. Выпускница первого потока Мария Гришинкова является руководителем ООО «КРДВ Сахалин и Курилы». Выпускник второго потока Константин Чесноков занимает должность заместителя генерального директора АНО НПЦ «Крылья Сахалина» по науке и инновациям.
14.04.202506:44
Уважаемые участники отбора на новый поток программы!
Вчера завершился дистанционный этап. Начинается обработка результатов.
28 апреля до 23.59 (МСК) в ваши личные кабинеты будут загружены отчеты и соответствующие статусы о прохождении. Каждому поступит сообщение.
Первое дистанционное испытание финального конкурсного этапа (написание и загрузка в личный кабинет эссе) стартует 12 мая 2025 года.
Также напоминаем вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
Вчера завершился дистанционный этап. Начинается обработка результатов.
28 апреля до 23.59 (МСК) в ваши личные кабинеты будут загружены отчеты и соответствующие статусы о прохождении. Каждому поступит сообщение.
Первое дистанционное испытание финального конкурсного этапа (написание и загрузка в личный кабинет эссе) стартует 12 мая 2025 года.
Также напоминаем вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
13.04.202506:10
⚡️🚨Завершается возможность выполнения второго задания дистанционного конкурсного этапа отбора - комплексной оценки управленческих качеств.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
10.04.202509:01
Стартовала возможность выполнения второго задания дистанционного конкурсного этапа отбора - комплексной оценки управленческих качеств.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Также напоминаем Вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Также напоминаем Вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
04.04.202508:12
🇷🇺Курсант III потока программы "Муравьев-Амурский 2030" усилил управленческую команду ЕАО
Максим Галачев, курсант III потока программы подготовки кадров для госслужбы на Дальнем Востоке «Муравьев-Амурский 2030» приступил к исполнению обязанностей руководителя департамента спорта Еврейской автономной области.
Будучи уроженцем Биробиджана, Максим уже в возрасте 24 лет возглавил региональный центр спортивной подготовки. Под его руководством велась работа по подготовке спортсменов для участия в областных и всероссийских соревнованиях, а также проводились различные спортивные мероприятия. Помимо административной деятельности, Максим активно участвовал в спортивных состязаниях региона.
На новом посту Максим планирует уделить особое внимание развитию инновационных направлений в спорте, включая фиджитал спорт, параллельно продолжая работу над укреплением массовой физической культуры и возрождением спорта высоких достижений в регионе.
Мария Костюк, врио губернатора Еврейской автономной области:
Напомним, в Еврейской автономной области команда «Муравьев-Амурский 2030» включает пятерых курсантов и выпускников. Они занимаются ключевыми направлениями, такими как внутренняя и молодежная политика, административная реформа, а также развитие образования и спорта.
Максим Галачев, курсант III потока программы подготовки кадров для госслужбы на Дальнем Востоке «Муравьев-Амурский 2030» приступил к исполнению обязанностей руководителя департамента спорта Еврейской автономной области.
Будучи уроженцем Биробиджана, Максим уже в возрасте 24 лет возглавил региональный центр спортивной подготовки. Под его руководством велась работа по подготовке спортсменов для участия в областных и всероссийских соревнованиях, а также проводились различные спортивные мероприятия. Помимо административной деятельности, Максим активно участвовал в спортивных состязаниях региона.
На новом посту Максим планирует уделить особое внимание развитию инновационных направлений в спорте, включая фиджитал спорт, параллельно продолжая работу над укреплением массовой физической культуры и возрождением спорта высоких достижений в регионе.
Мария Костюк, врио губернатора Еврейской автономной области:
«Максим Александрович хорошо знаком с потребностями автономии в обновлении спортивной инфраструктуры, развитии массового и корпоративного спорта. Главная задача — добиваться улучшения жизни наших людей, своевременно реагировать на запросы и решать проблемы на местах. Это ключевое требование ко всей команде».
Напомним, в Еврейской автономной области команда «Муравьев-Амурский 2030» включает пятерых курсантов и выпускников. Они занимаются ключевыми направлениями, такими как внутренняя и молодежная политика, административная реформа, а также развитие образования и спорта.
03.04.202509:00
Уважаемые участники отбора на четвертый поток!
❗️Стартовала возможность приступить к тестированию в рамках дистанционного конкурсного этапа отбора Программы «Муравьев-Амурский 2030». Первый этап тестирования - Опросник управленческой готовности.
Выполнить задание необходимо в срок до 6 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет https://lk.muravyovamursky-2030.ru
Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
❗️Стартовала возможность приступить к тестированию в рамках дистанционного конкурсного этапа отбора Программы «Муравьев-Амурский 2030». Первый этап тестирования - Опросник управленческой готовности.
Выполнить задание необходимо в срок до 6 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет https://lk.muravyovamursky-2030.ru
Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Repost qilingan:
Вести Приморье
30.03.202509:28
📰11 человек из разных городов России стали выпускниками третьего потока программы "Муравьев-Амурский".
Они прошли стажировку в региональных органах исполнительной власти.
Своими впечатлениями и предложениями по итогам работы поделились с первым вице-губернатором региона Верой Щербиной.
#Владивосток #Муравьёв_Амурский #Вера_Щербина
Они прошли стажировку в региональных органах исполнительной власти.
Своими впечатлениями и предложениями по итогам работы поделились с первым вице-губернатором региона Верой Щербиной.
#Владивосток #Муравьёв_Амурский #Вера_Щербина
27.03.202512:14
Уважаемые участники отбора на четвертый поток!
Завершается возможность выполнения первого задания дистанционного конкурсного этапа - "Видеовизитка".
Выполнить задание необходимо в срок до 30 марта 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт.
В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания необходимо пройти в личный кабинет. Там вы сможете ознакомиться с Правилами, подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Завершается возможность выполнения первого задания дистанционного конкурсного этапа - "Видеовизитка".
Выполнить задание необходимо в срок до 30 марта 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт.
В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания необходимо пройти в личный кабинет. Там вы сможете ознакомиться с Правилами, подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Repost qilingan:
Гольдштейн | Республика Коми
26.03.202522:59
Север - территория для умных.
На Международном арктическом форуме обсудили на секции "Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных" вопросы подготовки управленческих кадров.
Программа "Муравьев-Амурский" – это уже несколько лет системный ответ на кадровый вызов для Дальнего Востока, а теперь и для северных территорий.
Арктика и Дальний Восток сегодня – территории с уникальными карьерными возможностями. Считаю, что Север - выбор умных. Потому что здесь нет такой высокой конкуренции, как в столице, но есть огромное поле для самореализации. Здесь можно реализовать себя на 100%. Однако важно не просто сюда привлечь талантливых специалистов, но и правильно интегрировать их в существующие команды.
Особый кадровый потенциал для нашего региона вижу в развитии цифровых технологий. Климатические условия Севера идеальны для размещения дата-центров и высокотехнологичных производств, что создаст новые рабочие места для наших специалистов.
Республика Коми готова стать северной кузницей управленческих кадров для российской Арктики!
На Международном арктическом форуме обсудили на секции "Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных" вопросы подготовки управленческих кадров.
Программа "Муравьев-Амурский" – это уже несколько лет системный ответ на кадровый вызов для Дальнего Востока, а теперь и для северных территорий.
Арктика и Дальний Восток сегодня – территории с уникальными карьерными возможностями. Считаю, что Север - выбор умных. Потому что здесь нет такой высокой конкуренции, как в столице, но есть огромное поле для самореализации. Здесь можно реализовать себя на 100%. Однако важно не просто сюда привлечь талантливых специалистов, но и правильно интегрировать их в существующие команды.
Особый кадровый потенциал для нашего региона вижу в развитии цифровых технологий. Климатические условия Севера идеальны для размещения дата-центров и высокотехнологичных производств, что создаст новые рабочие места для наших специалистов.
Республика Коми готова стать северной кузницей управленческих кадров для российской Арктики!
Repost qilingan:Алексей Цыденов
26.03.202522:58
Добрый день, земляки!
По инициативе нашего Президента в Мурманске в эти дни проходит Международный арктический форум. Здесь обсуждаются важные вопросы развития северных территорий нашей страны, в том числе, реализация национальных проектов.
По поручению зампреда Правительства России Юрия Петровича Трутнева здесь работают ещё и губернаторы Дальневосточного федерального округа.
На сессии «Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных» говорили о подготовке кадров для госслужбы. Акцентировал внимание, что развивать регионы и брать на себя ответственность за их будущее должны в первую очередь выходцы из самих регионов.
Государственная служба – это не просто работа, а служение. Здесь нужны люди с внутренней энергией, амбициями и стремлением двигать процессы вперед. Поэтому важно, чтобы выпускники находили свое место в родных регионах. Те, кто вырос в регионе, лучше понимают его особенности и смогут эффективнее реализовать свой потенциал для повышения качества жизни у себя на родине.
Дорогие земляки, уже много раз рассказывал, как идет отбор курсантов Муравьев-Амурский, как идет процесс обучения. И я вновь призываю вас принимать участие в этой программе. Уверен, много земляков откликнутся, придут на учебу и мы будем вместе двигать республику вперед.
Работаем ✊
По инициативе нашего Президента в Мурманске в эти дни проходит Международный арктический форум. Здесь обсуждаются важные вопросы развития северных территорий нашей страны, в том числе, реализация национальных проектов.
По поручению зампреда Правительства России Юрия Петровича Трутнева здесь работают ещё и губернаторы Дальневосточного федерального округа.
На сессии «Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных» говорили о подготовке кадров для госслужбы. Акцентировал внимание, что развивать регионы и брать на себя ответственность за их будущее должны в первую очередь выходцы из самих регионов.
Государственная служба – это не просто работа, а служение. Здесь нужны люди с внутренней энергией, амбициями и стремлением двигать процессы вперед. Поэтому важно, чтобы выпускники находили свое место в родных регионах. Те, кто вырос в регионе, лучше понимают его особенности и смогут эффективнее реализовать свой потенциал для повышения качества жизни у себя на родине.
Дорогие земляки, уже много раз рассказывал, как идет отбор курсантов Муравьев-Амурский, как идет процесс обучения. И я вновь призываю вас принимать участие в этой программе. Уверен, много земляков откликнутся, придут на учебу и мы будем вместе двигать республику вперед.
Работаем ✊
26.03.202518:20
🫡Сессия «Муравьев-Амурский 2030»: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке — выбор сильных» состоялась в рамках VI Международного арктического форума «Арктика – территория диалога»
На площадке форума представители федеральных и региональных органов власти, образовательных учреждений и корпоративного сектора обсудили вопросы подготовки управленческих кадров для реализации ключевых проектов развития Арктической зоны Российской Федерации.
Ксения Кишкарева, руководитель программы «Муравьев-Амурский 2030», выступившая модератором сессии, рассказала о ходе реализации программы.
, подчеркнула Ксения Кишкарева. Так, на 3 потоках уже прошли обучение более 150 профессионалов, готовых к решению сложных задач в условиях Дальнего Востока и Арктики.
Алексей Чекунков, Министр РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики, в своём выступлении подчеркнул ключевую особенность программы «Муравьев-Амурский 2030»:
, отметил министр.
Подробнее
На площадке форума представители федеральных и региональных органов власти, образовательных учреждений и корпоративного сектора обсудили вопросы подготовки управленческих кадров для реализации ключевых проектов развития Арктической зоны Российской Федерации.
Ксения Кишкарева, руководитель программы «Муравьев-Амурский 2030», выступившая модератором сессии, рассказала о ходе реализации программы.
«На сегодняшний день программа стала не просто проектом, который выпускает 50 сильных управленцев в год. Она поднимает вопросы гораздо шире - формирует новое поколение госслужащих, устойчивое стремление молодежи жить и работать на Севере, сообщество, которое работает на одни цели»
, подчеркнула Ксения Кишкарева. Так, на 3 потоках уже прошли обучение более 150 профессионалов, готовых к решению сложных задач в условиях Дальнего Востока и Арктики.
Алексей Чекунков, Министр РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики, в своём выступлении подчеркнул ключевую особенность программы «Муравьев-Амурский 2030»:
«Мы стремимся подготовить специалистов, которые будут сочетать в себе необходимые профессиональные, этические и волевые качества. Эти люди смогут долгие годы работать в команде над развитием наших сложных регионов — тех, где перед нами стоят серьезные вызовы, такие как природные условия, проблемы инфраструктуры, накопившиеся десятилетиями, географическая удаленность и низкая плотность населения. Суть программы заключается в обучении работе с этими вызовами таким образом, чтобы они стали силой России, а не её слабостью. Наша цель — сделать жизнь на этих территориях лучше, интереснее, выгоднее и комфортнее, чем в других регионах страны»
, отметил министр.
Подробнее
25.03.202507:31
26 марта в рамках VI Международного арктического форум «Арктика – территория диалога» (МАФ) пройдет сессия
Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных
Ключевой темой сессии станет привлечение, обучение и удержание высококвалифицированных кадров в северных регионах. Участники обсудят текущие практики, современные методы и образовательные инициативы, нацеленные на решение этих задач. Отдельный акцент будет сделан на программах, которые объединяют глубокое погружение в региональную специфику с развитием профессиональных и личностных компетенций.
Свою экспертизу представят: Алексей Чекунков - министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, руководители арктических и дальневосточных регионов, представители региональных управленческих команд, крупнейших компаний и ведущих вузов.
Трансляция на сайте форума в 10.00 по московскому времени
https://forumarctica.ru/programme/business-programme/
Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных
Ключевой темой сессии станет привлечение, обучение и удержание высококвалифицированных кадров в северных регионах. Участники обсудят текущие практики, современные методы и образовательные инициативы, нацеленные на решение этих задач. Отдельный акцент будет сделан на программах, которые объединяют глубокое погружение в региональную специфику с развитием профессиональных и личностных компетенций.
Свою экспертизу представят: Алексей Чекунков - министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, руководители арктических и дальневосточных регионов, представители региональных управленческих команд, крупнейших компаний и ведущих вузов.
Трансляция на сайте форума в 10.00 по московскому времени
https://forumarctica.ru/programme/business-programme/
Repost qilingan:
МАРИЯ КОСТЮК
24.03.202508:55
Привлечение и развитие талантливых молодых специалистов в ЕАО — одна из наших главных задач.
Программа «Муравьев-Амурский 2030» открывает возможности для укрепления нашей управленческой команды квалифицированными кадрами. Четыре выпускника 1 и 2 потока уже работают в правительстве области, еще четверо молодых специалистов-участников 3 потока прошли региональную стажировку в автономии.
Валерия Федотова сменила Екатеринбург на Камчатку, и теперь заведует культурно-спортивным клубом в Камчатском государственном техническом университете. Она стажировалась в департаменте образования.
Алексей Пучков — ведущий менеджер управления закупок на Калужском турбинном заводе, руководит пасекой. Прошел стажировку в департаментах промышленности и сельского хозяйства.
Ксения Чеботарева из Казани с конца февраля занимает должность заместителя начальника департамента образования автономии, проходила стажировку по месту работы, занимается вопросами развития дополнительного образования и воспитания.
Биробиджанец Максим Галачев руководит Центром спортивной подготовки ЕАО. Стажировался в департаменте по молодежной политике.
На встрече курсанты программы поделились мнениями о том, чему они научились за время стажировки. Радует, что молодежь из других регионов страны рассматривают автономию как место, где они смогут построить карьеру.
Программа «Муравьев-Амурский 2030» открывает возможности для укрепления нашей управленческой команды квалифицированными кадрами. Четыре выпускника 1 и 2 потока уже работают в правительстве области, еще четверо молодых специалистов-участников 3 потока прошли региональную стажировку в автономии.
Валерия Федотова сменила Екатеринбург на Камчатку, и теперь заведует культурно-спортивным клубом в Камчатском государственном техническом университете. Она стажировалась в департаменте образования.
Алексей Пучков — ведущий менеджер управления закупок на Калужском турбинном заводе, руководит пасекой. Прошел стажировку в департаментах промышленности и сельского хозяйства.
Ксения Чеботарева из Казани с конца февраля занимает должность заместителя начальника департамента образования автономии, проходила стажировку по месту работы, занимается вопросами развития дополнительного образования и воспитания.
Биробиджанец Максим Галачев руководит Центром спортивной подготовки ЕАО. Стажировался в департаменте по молодежной политике.
На встрече курсанты программы поделились мнениями о том, чему они научились за время стажировки. Радует, что молодежь из других регионов страны рассматривают автономию как место, где они смогут построить карьеру.
Rekordlar
29.03.202523:59
1.8KObunachilar23.12.202423:59
200Iqtiboslar indeksi27.02.202508:23
39.3KBitta post qamrovi27.02.202508:23
39.3KReklama posti qamrovi04.02.202509:03
14.10%ER27.02.202508:23
2553.83%ERR25.03.202507:31
26 марта в рамках VI Международного арктического форум «Арктика – территория диалога» (МАФ) пройдет сессия
Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных
Ключевой темой сессии станет привлечение, обучение и удержание высококвалифицированных кадров в северных регионах. Участники обсудят текущие практики, современные методы и образовательные инициативы, нацеленные на решение этих задач. Отдельный акцент будет сделан на программах, которые объединяют глубокое погружение в региональную специфику с развитием профессиональных и личностных компетенций.
Свою экспертизу представят: Алексей Чекунков - министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, руководители арктических и дальневосточных регионов, представители региональных управленческих команд, крупнейших компаний и ведущих вузов.
Трансляция на сайте форума в 10.00 по московскому времени
https://forumarctica.ru/programme/business-programme/
Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных
Ключевой темой сессии станет привлечение, обучение и удержание высококвалифицированных кадров в северных регионах. Участники обсудят текущие практики, современные методы и образовательные инициативы, нацеленные на решение этих задач. Отдельный акцент будет сделан на программах, которые объединяют глубокое погружение в региональную специфику с развитием профессиональных и личностных компетенций.
Свою экспертизу представят: Алексей Чекунков - министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, руководители арктических и дальневосточных регионов, представители региональных управленческих команд, крупнейших компаний и ведущих вузов.
Трансляция на сайте форума в 10.00 по московскому времени
https://forumarctica.ru/programme/business-programme/
03.04.202509:00
Уважаемые участники отбора на четвертый поток!
❗️Стартовала возможность приступить к тестированию в рамках дистанционного конкурсного этапа отбора Программы «Муравьев-Амурский 2030». Первый этап тестирования - Опросник управленческой готовности.
Выполнить задание необходимо в срок до 6 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет https://lk.muravyovamursky-2030.ru
Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
❗️Стартовала возможность приступить к тестированию в рамках дистанционного конкурсного этапа отбора Программы «Муравьев-Амурский 2030». Первый этап тестирования - Опросник управленческой готовности.
Выполнить задание необходимо в срок до 6 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет https://lk.muravyovamursky-2030.ru
Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
27.03.202512:14
Уважаемые участники отбора на четвертый поток!
Завершается возможность выполнения первого задания дистанционного конкурсного этапа - "Видеовизитка".
Выполнить задание необходимо в срок до 30 марта 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт.
В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания необходимо пройти в личный кабинет. Там вы сможете ознакомиться с Правилами, подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Завершается возможность выполнения первого задания дистанционного конкурсного этапа - "Видеовизитка".
Выполнить задание необходимо в срок до 30 марта 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт.
В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Для выполнения задания необходимо пройти в личный кабинет. Там вы сможете ознакомиться с Правилами, подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Repost qilingan:Вести Приморье
30.03.202509:28
📰11 человек из разных городов России стали выпускниками третьего потока программы "Муравьев-Амурский".
Они прошли стажировку в региональных органах исполнительной власти.
Своими впечатлениями и предложениями по итогам работы поделились с первым вице-губернатором региона Верой Щербиной.
#Владивосток #Муравьёв_Амурский #Вера_Щербина
Они прошли стажировку в региональных органах исполнительной власти.
Своими впечатлениями и предложениями по итогам работы поделились с первым вице-губернатором региона Верой Щербиной.
#Владивосток #Муравьёв_Амурский #Вера_Щербина
10.04.202509:01
Стартовала возможность выполнения второго задания дистанционного конкурсного этапа отбора - комплексной оценки управленческих качеств.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Также напоминаем Вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
Выполнить задание необходимо в срок до 13 апреля 12:00 по московскому времени. Далее доступ к заданию будет закрыт. В случае невыполнения задания дальнейшее участие в Программе будет невозможно.
Наши рекомендации:
Тест необходимо проходить только на компьютере или планшете с большим экраном. Сначала пройдите демонстрационную версию — это поможет проверить оборудование и понять логику тестирования.
Для выполнения задания Вам необходимо пройти в личный кабинет. https://lk.muravyovamursky-2030.ru Там Вы сможете ознакомиться с подробной инструкцией и выполнить задание онлайн.
Прохождение основной версии теста может занять у Вас до 2,5 часов.
Во избежание стрессовой ситуации, пожалуйста, не откладывайте выполнение задания до последнего момента.
Также напоминаем Вам, что для допуска к участию в финальном конкурсном этапе отбора участникам, успешно завершившим дистанционный конкурсный этап отбора и приглашенным к участию в финальном конкурсном этапе отбора Программы, в срок до 30 апреля 2025 г. необходимо направить через форму обратной связи, ссылка на которую размещена в личном кабинете участника, следующие документы:
1) справка об отсутствии судимости (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ или МВД);
2) документы, подтверждающие отраженный в личном кабинете участника стаж работы, в том числе государственной гражданской службы (выписка из электронной трудовой книжки/копия трудовой книжки или справка работодателя о том, что занимаемая должность относится к государственной гражданской службе, и т.п.);
3) для участников специальной военной операции (СВО) - справка об участии в СВО (справку можно получить на Госуслугах, лично в МФЦ, в военкомате, в воинской части по месту прохождения службы, в военно-социальном центре Минобороны России).
Обращаем Ваше внимание: срок выдачи справок может составлять не менее 30 дней, заявление на выдачу справок целесообразно оформить всем участникам, допущенным к дистанционному конкурсному этапу, в ближайшее время.
Repost qilingan:Гольдштейн | Республика Коми
26.03.202522:59
Север - территория для умных.
На Международном арктическом форуме обсудили на секции "Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных" вопросы подготовки управленческих кадров.
Программа "Муравьев-Амурский" – это уже несколько лет системный ответ на кадровый вызов для Дальнего Востока, а теперь и для северных территорий.
Арктика и Дальний Восток сегодня – территории с уникальными карьерными возможностями. Считаю, что Север - выбор умных. Потому что здесь нет такой высокой конкуренции, как в столице, но есть огромное поле для самореализации. Здесь можно реализовать себя на 100%. Однако важно не просто сюда привлечь талантливых специалистов, но и правильно интегрировать их в существующие команды.
Особый кадровый потенциал для нашего региона вижу в развитии цифровых технологий. Климатические условия Севера идеальны для размещения дата-центров и высокотехнологичных производств, что создаст новые рабочие места для наших специалистов.
Республика Коми готова стать северной кузницей управленческих кадров для российской Арктики!
На Международном арктическом форуме обсудили на секции "Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных" вопросы подготовки управленческих кадров.
Программа "Муравьев-Амурский" – это уже несколько лет системный ответ на кадровый вызов для Дальнего Востока, а теперь и для северных территорий.
Арктика и Дальний Восток сегодня – территории с уникальными карьерными возможностями. Считаю, что Север - выбор умных. Потому что здесь нет такой высокой конкуренции, как в столице, но есть огромное поле для самореализации. Здесь можно реализовать себя на 100%. Однако важно не просто сюда привлечь талантливых специалистов, но и правильно интегрировать их в существующие команды.
Особый кадровый потенциал для нашего региона вижу в развитии цифровых технологий. Климатические условия Севера идеальны для размещения дата-центров и высокотехнологичных производств, что создаст новые рабочие места для наших специалистов.
Республика Коми готова стать северной кузницей управленческих кадров для российской Арктики!
Repost qilingan:Алексей Цыденов
21.04.202503:14
Доброе утро, земляки!
С сегодняшнего дня в Бурятии начинают работу выпускной модуль 3-го потока программы «Муравьев-Амурский». Это обучающий курс для управленцев до 35 лет, которые хотят связать свою жизнь с развитием Дальнего Востока и Арктики. Программа рассчитана на год и предполагает полное погружение в работу госструктур ДФО и Арктики. В каждом потоке есть курсанты из нашей республики. Выпускник 1-го модуля программы - Илья Михалёв сегодня работает руководителем Фонда Защитников Отечества в Бурятии.
Многим из курсантов вскоре предстоит работать, что называется, «на земле»: разрабатывать проекты и принимать решения, которые будут напрямую влиять на жизнь людей в регионе. Пока они работают в Бурятии, у нас ещё будет не одна встреча. А на открытии модуля я поделился с ребятами своим опытом — о том, как одни и те же вопросы видятся с разных уровней. И как только совместными усилиями удаётся находить на них ответы.
И, конечно, пожелал ребятам длинной воли — на благо Дальнего Востока ✊
С сегодняшнего дня в Бурятии начинают работу выпускной модуль 3-го потока программы «Муравьев-Амурский». Это обучающий курс для управленцев до 35 лет, которые хотят связать свою жизнь с развитием Дальнего Востока и Арктики. Программа рассчитана на год и предполагает полное погружение в работу госструктур ДФО и Арктики. В каждом потоке есть курсанты из нашей республики. Выпускник 1-го модуля программы - Илья Михалёв сегодня работает руководителем Фонда Защитников Отечества в Бурятии.
Многим из курсантов вскоре предстоит работать, что называется, «на земле»: разрабатывать проекты и принимать решения, которые будут напрямую влиять на жизнь людей в регионе. Пока они работают в Бурятии, у нас ещё будет не одна встреча. А на открытии модуля я поделился с ребятами своим опытом — о том, как одни и те же вопросы видятся с разных уровней. И как только совместными усилиями удаётся находить на них ответы.
И, конечно, пожелал ребятам длинной воли — на благо Дальнего Востока ✊
Repost qilingan:Алексей Цыденов
26.03.202522:58
Добрый день, земляки!
По инициативе нашего Президента в Мурманске в эти дни проходит Международный арктический форум. Здесь обсуждаются важные вопросы развития северных территорий нашей страны, в том числе, реализация национальных проектов.
По поручению зампреда Правительства России Юрия Петровича Трутнева здесь работают ещё и губернаторы Дальневосточного федерального округа.
На сессии «Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных» говорили о подготовке кадров для госслужбы. Акцентировал внимание, что развивать регионы и брать на себя ответственность за их будущее должны в первую очередь выходцы из самих регионов.
Государственная служба – это не просто работа, а служение. Здесь нужны люди с внутренней энергией, амбициями и стремлением двигать процессы вперед. Поэтому важно, чтобы выпускники находили свое место в родных регионах. Те, кто вырос в регионе, лучше понимают его особенности и смогут эффективнее реализовать свой потенциал для повышения качества жизни у себя на родине.
Дорогие земляки, уже много раз рассказывал, как идет отбор курсантов Муравьев-Амурский, как идет процесс обучения. И я вновь призываю вас принимать участие в этой программе. Уверен, много земляков откликнутся, придут на учебу и мы будем вместе двигать республику вперед.
Работаем ✊
По инициативе нашего Президента в Мурманске в эти дни проходит Международный арктический форум. Здесь обсуждаются важные вопросы развития северных территорий нашей страны, в том числе, реализация национальных проектов.
По поручению зампреда Правительства России Юрия Петровича Трутнева здесь работают ещё и губернаторы Дальневосточного федерального округа.
На сессии «Муравьев-Амурский 2030: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке – выбор сильных» говорили о подготовке кадров для госслужбы. Акцентировал внимание, что развивать регионы и брать на себя ответственность за их будущее должны в первую очередь выходцы из самих регионов.
Государственная служба – это не просто работа, а служение. Здесь нужны люди с внутренней энергией, амбициями и стремлением двигать процессы вперед. Поэтому важно, чтобы выпускники находили свое место в родных регионах. Те, кто вырос в регионе, лучше понимают его особенности и смогут эффективнее реализовать свой потенциал для повышения качества жизни у себя на родине.
Дорогие земляки, уже много раз рассказывал, как идет отбор курсантов Муравьев-Амурский, как идет процесс обучения. И я вновь призываю вас принимать участие в этой программе. Уверен, много земляков откликнутся, придут на учебу и мы будем вместе двигать республику вперед.
Работаем ✊
14.04.202507:54
Выпускница программы «Муравьев-Амурский 2030» возглавила туристско-информационный центр в Сахалинской области
Виктория Ступина, выпускница второго потока программы подготовки кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока «Муравьев-Амурский 2030», назначена на должность руководителя ГБУ "Сахалинский туристско-информационный центр". Она будет отвечать за развитие туризма и продвижение островного региона, усиление сервисной составляющей и создание уникального туристического продукта для премиальной аудитории.
На Сахалин Виктория переехала из Сочи. Родилась в Иркутске, но уже на этапе обучения в Московском государственном лингвистическом университете по специальности "Социально-культурный сервис и туризм" тесно работала с дальневосточными коллегами Приморского края, принимая участие в универсиаде по туризму в Южной Корее.
Виктория обладает значительным профессиональным опытом в индустрии гостеприимства, включая работу в международных отелях и крупных федеральных курортах, таких как "Роза Хутор" и "Красная Поляна". Входит в экспертную лигу конкурса "Моя страна — моя Россия" и в 2024 году была признана одним из 50 наиболее перспективных молодых руководителей индустрии гостеприимства Юга России.
В качестве курсанта программы "Муравьев-Амурский 2030" в составе проектной группы Виктория работала над выстраиванием системы организации, развития и продвижения туризма, формированием привлекательного образа одного из регионов Дальнего Востока.
Заместитель председателя Правительства Сахалинской области Антон Зайцев отметил, что практический опыт работы в бизнесе, включая крупные федеральные курорты "Роза Хутор" и "Красная Поляна", с акцентом на серьезную маркетинговую составляющую и высококлассный клиентский сервис, станет надежной основой для Виктории в продвижении региона. Это позволит формировать образ современного горнолыжного курорта «Горный воздух» и вывести его на международную арену, позиционируя среди лучших горнолыжных направлений не только в России, но и в странах Азиатско-Тихоокеанского региона.
- подчеркнул Антон Зайцев.
Виктория Ступина о Сахалине:
Ранее, в рамках встречи с курсантами программы "Муравьев-Амурский 2030", губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко подчеркнул, что в первую очередь острова должны быть доступны для сахалинцев, а уже потом - для туристов. И именно этот приоритет в работе перед собой поставила Виктория Ступина.
Напомним, что выпускники программы «Муравьев-Амурский 2030» уже работают в команде Сахалинской области. Выпускница первого потока Мария Гришинкова является руководителем ООО «КРДВ Сахалин и Курилы». Выпускник второго потока Константин Чесноков занимает должность заместителя генерального директора АНО НПЦ «Крылья Сахалина» по науке и инновациям.
Виктория Ступина, выпускница второго потока программы подготовки кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока «Муравьев-Амурский 2030», назначена на должность руководителя ГБУ "Сахалинский туристско-информационный центр". Она будет отвечать за развитие туризма и продвижение островного региона, усиление сервисной составляющей и создание уникального туристического продукта для премиальной аудитории.
На Сахалин Виктория переехала из Сочи. Родилась в Иркутске, но уже на этапе обучения в Московском государственном лингвистическом университете по специальности "Социально-культурный сервис и туризм" тесно работала с дальневосточными коллегами Приморского края, принимая участие в универсиаде по туризму в Южной Корее.
Виктория обладает значительным профессиональным опытом в индустрии гостеприимства, включая работу в международных отелях и крупных федеральных курортах, таких как "Роза Хутор" и "Красная Поляна". Входит в экспертную лигу конкурса "Моя страна — моя Россия" и в 2024 году была признана одним из 50 наиболее перспективных молодых руководителей индустрии гостеприимства Юга России.
В качестве курсанта программы "Муравьев-Амурский 2030" в составе проектной группы Виктория работала над выстраиванием системы организации, развития и продвижения туризма, формированием привлекательного образа одного из регионов Дальнего Востока.
Заместитель председателя Правительства Сахалинской области Антон Зайцев отметил, что практический опыт работы в бизнесе, включая крупные федеральные курорты "Роза Хутор" и "Красная Поляна", с акцентом на серьезную маркетинговую составляющую и высококлассный клиентский сервис, станет надежной основой для Виктории в продвижении региона. Это позволит формировать образ современного горнолыжного курорта «Горный воздух» и вывести его на международную арену, позиционируя среди лучших горнолыжных направлений не только в России, но и в странах Азиатско-Тихоокеанского региона.
«Виктория имеет большой опыт работы в туристических комплексах и на ведущих курортах страны. Уверен, что она внесет значительный вклад в управление отраслью в регионе, усилив команду министерства туризма Сахалинской области и туристско-информационного центра. Кроме того, подготовка, пройденная на программе «Муравьев-Амурский 2030», позволит усовершенствовать подходы, адаптируя практический взгляд из бизнеса на реалии государственного сектора»
- подчеркнул Антон Зайцев.
Виктория Ступина о Сахалине:
«Для меня это точно любовь с первого взгляда: необыкновенной красоты природа, богатые флора и фауна, историческое наследие, гастрономические возможности и, конечно же, самое важное - душевные люди. Все это никого не может оставить равнодушным. Продвигать регион можно только влюбившись в него лично. В первую очередь для меня важны интересы сахалинцев и курильчан. Уверена, что вместе с ними мы будем открывать регион и показывать его нашим гостям во всей его красоте и многообразии».
Ранее, в рамках встречи с курсантами программы "Муравьев-Амурский 2030", губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко подчеркнул, что в первую очередь острова должны быть доступны для сахалинцев, а уже потом - для туристов. И именно этот приоритет в работе перед собой поставила Виктория Ступина.
Напомним, что выпускники программы «Муравьев-Амурский 2030» уже работают в команде Сахалинской области. Выпускница первого потока Мария Гришинкова является руководителем ООО «КРДВ Сахалин и Курилы». Выпускник второго потока Константин Чесноков занимает должность заместителя генерального директора АНО НПЦ «Крылья Сахалина» по науке и инновациям.
26.03.202518:20
🫡Сессия «Муравьев-Амурский 2030»: карьера в Арктике и на Дальнем Востоке — выбор сильных» состоялась в рамках VI Международного арктического форума «Арктика – территория диалога»
На площадке форума представители федеральных и региональных органов власти, образовательных учреждений и корпоративного сектора обсудили вопросы подготовки управленческих кадров для реализации ключевых проектов развития Арктической зоны Российской Федерации.
Ксения Кишкарева, руководитель программы «Муравьев-Амурский 2030», выступившая модератором сессии, рассказала о ходе реализации программы.
, подчеркнула Ксения Кишкарева. Так, на 3 потоках уже прошли обучение более 150 профессионалов, готовых к решению сложных задач в условиях Дальнего Востока и Арктики.
Алексей Чекунков, Министр РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики, в своём выступлении подчеркнул ключевую особенность программы «Муравьев-Амурский 2030»:
, отметил министр.
Подробнее
На площадке форума представители федеральных и региональных органов власти, образовательных учреждений и корпоративного сектора обсудили вопросы подготовки управленческих кадров для реализации ключевых проектов развития Арктической зоны Российской Федерации.
Ксения Кишкарева, руководитель программы «Муравьев-Амурский 2030», выступившая модератором сессии, рассказала о ходе реализации программы.
«На сегодняшний день программа стала не просто проектом, который выпускает 50 сильных управленцев в год. Она поднимает вопросы гораздо шире - формирует новое поколение госслужащих, устойчивое стремление молодежи жить и работать на Севере, сообщество, которое работает на одни цели»
, подчеркнула Ксения Кишкарева. Так, на 3 потоках уже прошли обучение более 150 профессионалов, готовых к решению сложных задач в условиях Дальнего Востока и Арктики.
Алексей Чекунков, Министр РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики, в своём выступлении подчеркнул ключевую особенность программы «Муравьев-Амурский 2030»:
«Мы стремимся подготовить специалистов, которые будут сочетать в себе необходимые профессиональные, этические и волевые качества. Эти люди смогут долгие годы работать в команде над развитием наших сложных регионов — тех, где перед нами стоят серьезные вызовы, такие как природные условия, проблемы инфраструктуры, накопившиеся десятилетиями, географическая удаленность и низкая плотность населения. Суть программы заключается в обучении работе с этими вызовами таким образом, чтобы они стали силой России, а не её слабостью. Наша цель — сделать жизнь на этих территориях лучше, интереснее, выгоднее и комфортнее, чем в других регионах страны»
, отметил министр.
Подробнее
Repost qilingan:МАРИЯ КОСТЮК
24.03.202508:55
Привлечение и развитие талантливых молодых специалистов в ЕАО — одна из наших главных задач.
Программа «Муравьев-Амурский 2030» открывает возможности для укрепления нашей управленческой команды квалифицированными кадрами. Четыре выпускника 1 и 2 потока уже работают в правительстве области, еще четверо молодых специалистов-участников 3 потока прошли региональную стажировку в автономии.
Валерия Федотова сменила Екатеринбург на Камчатку, и теперь заведует культурно-спортивным клубом в Камчатском государственном техническом университете. Она стажировалась в департаменте образования.
Алексей Пучков — ведущий менеджер управления закупок на Калужском турбинном заводе, руководит пасекой. Прошел стажировку в департаментах промышленности и сельского хозяйства.
Ксения Чеботарева из Казани с конца февраля занимает должность заместителя начальника департамента образования автономии, проходила стажировку по месту работы, занимается вопросами развития дополнительного образования и воспитания.
Биробиджанец Максим Галачев руководит Центром спортивной подготовки ЕАО. Стажировался в департаменте по молодежной политике.
На встрече курсанты программы поделились мнениями о том, чему они научились за время стажировки. Радует, что молодежь из других регионов страны рассматривают автономию как место, где они смогут построить карьеру.
Программа «Муравьев-Амурский 2030» открывает возможности для укрепления нашей управленческой команды квалифицированными кадрами. Четыре выпускника 1 и 2 потока уже работают в правительстве области, еще четверо молодых специалистов-участников 3 потока прошли региональную стажировку в автономии.
Валерия Федотова сменила Екатеринбург на Камчатку, и теперь заведует культурно-спортивным клубом в Камчатском государственном техническом университете. Она стажировалась в департаменте образования.
Алексей Пучков — ведущий менеджер управления закупок на Калужском турбинном заводе, руководит пасекой. Прошел стажировку в департаментах промышленности и сельского хозяйства.
Ксения Чеботарева из Казани с конца февраля занимает должность заместителя начальника департамента образования автономии, проходила стажировку по месту работы, занимается вопросами развития дополнительного образования и воспитания.
Биробиджанец Максим Галачев руководит Центром спортивной подготовки ЕАО. Стажировался в департаменте по молодежной политике.
На встрече курсанты программы поделились мнениями о том, чему они научились за время стажировки. Радует, что молодежь из других регионов страны рассматривают автономию как место, где они смогут построить карьеру.
Repost qilingan:
ХАБАРОВСКИЙ КРАЙ Z
22.03.202508:09
Вице-губернатор Хабаровского края встретился с курсантами программы «Муравьев-Амурский 2030»
👥 В третьем потоке программы подготовки управленческих кадров для государственной службы на Дальнем Востоке обучение проходят 52 курсанта, в том числе четверо из Хабаровского края.
На встрече с вице-губернатором Сергеем Кузнецовым присутствовали участники программы из Хабаровска, Благовещенска, Якутска и Петропавловска-Камчатского.
✔️ Вице-губернатор рассказал о работе правительства края и подчеркнул важность программы для подготовки в регионе управленческих кадров.
✔️ Курсанты рассказали о своем карьерном пути и о проектах, по которым сейчас ведут групповую работу. Обсудили некоторые проблемные вопросы, актуальные для региона, и способы их решения.
Хабаровский край вошел в тройку лидеров по количеству заявок на новый поток обучения. Заявки подали 193 жителя региона.
👥 В третьем потоке программы подготовки управленческих кадров для государственной службы на Дальнем Востоке обучение проходят 52 курсанта, в том числе четверо из Хабаровского края.
На встрече с вице-губернатором Сергеем Кузнецовым присутствовали участники программы из Хабаровска, Благовещенска, Якутска и Петропавловска-Камчатского.
✔️ Вице-губернатор рассказал о работе правительства края и подчеркнул важность программы для подготовки в регионе управленческих кадров.
✔️ Курсанты рассказали о своем карьерном пути и о проектах, по которым сейчас ведут групповую работу. Обсудили некоторые проблемные вопросы, актуальные для региона, и способы их решения.
Хабаровский край вошел в тройку лидеров по количеству заявок на новый поток обучения. Заявки подали 193 жителя региона.
24.03.202507:21
Курсанты программы «Муравьев-Амурский 2030» Павел Воронцов и Павел Убасев в передаче «Наше утро» на Амурском областном телевидении рассказали о своем участии в программе и поделились опытом прохождения стажировки в Правительстве региона.
Ko'proq funksiyalarni ochish uchun tizimga kiring.