Мир сегодня с "Юрий Подоляка"
Мир сегодня с "Юрий Подоляка"
Ko'rish
Труха⚡️Україна
Труха⚡️Україна
Ko'rish
Николаевский Ванёк
Николаевский Ванёк
Ko'rish
Мир сегодня с "Юрий Подоляка"
Мир сегодня с "Юрий Подоляка"
Ko'rish
Труха⚡️Україна
Труха⚡️Україна
Ko'rish
Николаевский Ванёк
Николаевский Ванёк
Ko'rish
کارنو avatar

کارنو

⭐ کـــارنو برای نسل نو
دانشجویی؟ دنبال کار؟
کارنو اینجاست تا فرصت‌هاتو پیدا کنی!
📱ارسال آگهی رایگان به
@karnojobfinder
TGlist reytingi
0
0
TuriOmmaviy
Tekshirish
Tekshirilmagan
Ishonchnoma
Shubhali
Joylashuv
TilBoshqa
Kanal yaratilgan sanaКвіт 10, 2025
TGlist-ga qo'shildi
Квіт 11, 2025
Men kanal egasiman
O'zgartirishlar tarixi

Rivojlanish

Batafsil
Obunachilar
Iqtibos indeksi
1 ta post qamrovi
Reklama posti qamrovi
ER
ERR
10 КВІТ '2512 КВІТ '2514 КВІТ '2516 КВІТ '2518 КВІТ '2520 КВІТ '25
Batafsil

کارنو mashhur postlari

Barcha postlar
10.04.202518:08
تمپلیت آگهی کـــارنو

✨ عنوان شغلی:

🏢 نام شرکت / سازمان:

🌍 محل کار: حتما در کنار آدرس حدودی، لوکیشن موقعیت شرکت قرار داده شود.

⏰ نوع همکاری: تمام‌وقت/پاره‌وقت/دورکاری

🕘 ساعات کاری:

💰 حقوق و مزایا:

🧩 درباره شرکت: اطلاعاتی مختصر درباره تاریخچه، چشم‌انداز، و ماموریت شرکت یا سازمان ارائه دهید.

✍️ شرح کلی موقعیت شغلی:

✅ مسئولیت‌ها و وظایف کلیدی:

🛠 مهارت‌های تخصصی مورد نیاز: (حتما سطح مورد نیاز هر مهارت را مشخص کنید: مبتدی / متوسط / حرفه‌ای)

مهارت 1 🟢🟢🟢🟢🟢 (پیشرفته)

مهارت 2 🟢🟢🟢⚪️⚪️ (متوسط)

مهارت 3 🟢🟢⚪️⚪️⚪️ (مبتدی)
و...

🧠 ویژگی‌های فردی مورد انتظار:

🎓 سابقه کاری / مدرک تحصیلی مورد نیاز:

🖥 ابزارها و نرم افزارهای مورد استفاده:(حتما سطح مورد نیاز هر مهارت را مشخص کنید: مبتدی / متوسط / حرفه‌ای)

نرم افزار 1 🟢🟢🟢🟢🟢 (پیشرفته)

نرم افزار 2 🟢🟢🟢⚪️⚪️ (متوسط)

نرم افزار 3 🟢🟢⚪️⚪️⚪️ (مبتدی)
و...

🚀 مسیر رشد در این موقعیت: فرصت‌های پیشرفت شغلی و مسیر توسعه فردی در این موقعیت شغلی.

🎁 مزایا و امکانات شرکت:

⚠️ چالش‌های این شغل:

☘ این شغل برای چه کسانی مناسب است؟
توصیف افراد مناسب برای این موقعیت شغلی، از نظر مهارت‌ها، ویژگی‌های فردی و تجربه کاری.

❌ این شغل برای چه کسانی مناسب نیست؟
افرادی که ممکن است در این موقعیت شغلی موفق نباشند و دلایل آن.

🧭 مراحل فرآیند استخدام: توصیف مراحلی که متقاضی باید طی کند تا به استخدام درآید.
برای مثال:
۱. ارسال رزومه
۲. بررسی اولیه
۳. مصاحبه
۴. جلسه نهایی

📎 مدارک مورد نیاز برای ارسال: مدارک یا اسنادی که متقاضیان باید ارسال کنند (رزومه، نمونه کار، مدارک تحصیلی و غیره).

⏳ مهلت ارسال درخواست: تاریخ یا زمانبندی که متقاضیان باید درخواست خود را ارسال کنند.

✉️ روش ارسال درخواست: نحوه ارسال درخواست (ایمیل، فرم آنلاین، یا دیگر روش‌ها).

🔗 لینک سایت یا صفحه معرفی شرکت:
آدرس سایت رسمی یا صفحه معرفی یا صفحه لینکدین یا پیج اینستاگرام و... شرکت برای کسب اطلاعات بیشتر.

⭐ نکات مهم برای متقاضیان:(در صورت وجود)
هر نکته مهمی که باید متقاضیان بدانند (مانند شرایط خاص برای ارسال درخواست یا مهارت‌های اضافی مورد نظر).

⚠️لطفا توجه داشته باشید که مواردی که ذکر شده باید بصورت کامل پر بشوند؛ در غیر این صورت آگهی منتشر نمی شود.

📱ارسال آگهی به
🔹 @karnojobfinder
10.04.202519:06
چرا کارنو؟ 🤔

چون همه‌ی ما که دنبال کار می‌گردیم، حق داریم از ابتدا تمام اطلاعات واقعی و شفاف رو درباره‌ی پوزیشن شغلی‌مون داشته باشیم تا بتونیم انتخاب درستی داشته باشیم. 💡

این دقیقا چیزیه که نسل ما یعنی نسل Z بهش نیاز داره! 🌟

فراموش نکنید، کارنو فقط یک کانال نیست؛ ما یه جامعه‌‍‌ی حمایتی از کارجویان هستیم. 🤝

کارنو برای شما، نسل نو، فرصت‌های شغلی رو به اشتراک می‌ذاره که واقعا به کارجو احترام می‌ذاره و تمام اطلاعات لازم رو به طور حرفه‌ای و دقیق در اختیارتون قرار می‌ده. 📊✨

اگه دنبال یه شغل مناسب می‌گردی یا می‌خوای از شغل فعلی‌ات یه موقعیت بهتر پیدا کنی، کارنو رو از دست نده! ما اینجا هستیم تا بهت کمک کنیم فرصت‌های واقعی رو پیدا کنی. پس با ما همراه شو! 🚀

✅ به مدت محدود، آگهی های سازمان ها و شرکت ها رو قرار هست رایگان بذاریم.

🔹 @karno_jobfinder
13.04.202505:57
🔸 واقعیت این است که نسل جدید بی‌تعهد نیست ولی ترجیح می‌دهد در جایی کار کند که ارزش کار کردن را دارد.

‌ امیر خوشوقتی

✅ @karno_jobfinder
Ko'proq funksiyalarni ochish uchun tizimga kiring.