AdIndex

СберМаркетингу шесть лет, каждый год мы кратно росли, что само по себе — большой вызов.

В этих условиях наша сверхзадача всегда заключалась в том, чтобы создавать для сотрудников благоприятную рабочую среду и культуру, которые позволяли бы достигать больших результатов, но при этом сохранять фокус на личность и потребности каждого.

Сейчас перед нами снова стоят большие стратегические цели. Насколько качественно мы сможем реализовать запланированное — увидим в результатах рейтинга через год.

Надежда Козлова, HR-директор СберМаркетинга