G
⋆ ᯇgeniuses sphere ོ🏎️🏁
official channel: @newjeansirot5
talk: @hanpambot
talk: @hanpambot
TGlist reytingi
0
1.14
TuriOmmaviy
Tekshirish
TekshirilmaganIshonchnoma
ShubhaliJoylashuv
TilBoshqa
Kanal yaratilgan sanaJun 02, 2024
TGlist-ga qo'shildi
Nov 19, 2024Obunachilar
266
24 soat00%Hafta
3-1.1%Oy
208.1%
04.04.2025
0-
Iqtiboslar indeksi
0
Eslatmalar0Kanallardagi repostlar0Kanallardagi eslatmalar0
04.04.2025
0-
Bitta postning o'rtacha qamrovi
95
12 soat640%24 soat950%48 soat79
4.8%
04.04.2025
0-
Ishtirok (ER)
1.27%
Repostlar0Izohlar0Reaksiyalar0
04.04.2025
0%-
Qamrov bo'yicha ishtirok (ERR)
35.71%
24 soat0%Hafta0%Oy
17.51%
04.04.2025
0%-
Bitta reklama postining qamrovi
0
1 soat70%1 – 4 soat00%4 - 24 soat00%
04.04.2025
0-
24 soat ichidagi barcha postlar
8
Dinamika
8
"⋆ ᯇgeniuses sphere ོ🏎️🏁" guruhidagi so'nggi postlar
03.04.202515:39
گنگستری که عمو باشه😭😂🤌🏻
03.04.202515:38
عمومون دید همه روش کراشیم زد تو کار فشن و مد
03.04.202515:37
عمو شین ووسوک(کارگردان ام وی های نیوجینز)برای برند هرمس کت واک رفته
03.04.202515:33
یچیزی دیدم جهیدم
03.04.202515:32
03.04.202515:19
بعد یازده روز با تشکر اولیویا یدونه اپدیت از کفشای دنی گرفتیم😭
03.04.202515:18
آخ من قربونت برم اخه انق پاهاتم حتی کیوته
03.04.202515:15
03.04.202508:18
دادگاه فعالیت مستقل دخترا تو جریانه۹ اپریل اون دادگاه مشخص میکنه دخترا میتونن حین این دعاوی مستقل فعالیت کنن یا نه
03.04.202508:07
رسیدگی به این نتیجه و دادگاه بعدی با موضوع رسیدگی به میزان شکست اعتماد بین طرفین برای امکان فسخ قرارداد برای ۵ ژوئن برنامه ریزی شد.
03.04.202508:01
تحلیل قضایی دادگاه از اولین جلسه دادرسی از هر دو طرف؛
۱. دادگاه ماهیت از دست رفتن اعتماد رو یک مفهوم خاص میدونه و میگه تعریف شده جهانی نیست و بستگی به برداشت طرفین داره.
که نشون میده قاضی در اعمال استاندارد مشابه محتاطه و شرایط پرونده رو خاص میدونه.
۲. مقایسه با موارد مشابه؛ به موارد مشابه اشاره میکنه میگه مثلا یه ایدل یا کاراموز با کمپانی قرارداد میبنده و بدون دستمزد کار میکنه موفق نمیشه و سعی میکنه قراردادشو فسخ کنه توی این موارد کمبود درامد و محبوبیت منجر یه از دست رفتن اعتماد و دنبال فرصت های جدیدـه و اینجوری برای طرفین یه درک اساسی در پویایی اعتماد ایجاد میکنه.
۳. شرایط خاص پرونده فعلی قاضی این سناریو معمولی رو با وضعیت مین هی جین و ان جی زی مقایسه میکنه.
سوال اصلی اینه که ایا رفتن هی جین واقعا ان جی زی رو خراب کرده تا جایی نتونن بعنوان کاراموز توی صنعت بمونن این معنیش اینه دادگاه بررسی میکنه که ایا عواقب از دست رفتن اعتماد به اندازه ای جدیه مه فسخ قرارداد رو توجیه بکنه یا اینکه وضعیت هنوز قابل حله.
۴. تجزیه و تحلیل روابط اعتماد بر لزوم بررسی دقیق اعتماد در این مورد خاص تاکید میکنه چرا که برخلاف باقی پرونده ها مسئله مالی یا عدم موفقیت نیست این مورد از بقیه متمایز‌ـه.ممکنه به این معنی باشه که موفقیت با معیارای مشابه نتونیم شکستن اعتماد رو به سادگی بررسی کنیم.
نتیجه چیه؟
قاضی با نگاه خاص به این پرونده سعی میکنه عواقب شکستن اعتماد بین طرفین بررسی بکنه تا ببینه واقعا انقدر حیاتی هست که نیاز به فسخ قرارداد باشه یا خیر.
۱. دادگاه ماهیت از دست رفتن اعتماد رو یک مفهوم خاص میدونه و میگه تعریف شده جهانی نیست و بستگی به برداشت طرفین داره.
که نشون میده قاضی در اعمال استاندارد مشابه محتاطه و شرایط پرونده رو خاص میدونه.
۲. مقایسه با موارد مشابه؛ به موارد مشابه اشاره میکنه میگه مثلا یه ایدل یا کاراموز با کمپانی قرارداد میبنده و بدون دستمزد کار میکنه موفق نمیشه و سعی میکنه قراردادشو فسخ کنه توی این موارد کمبود درامد و محبوبیت منجر یه از دست رفتن اعتماد و دنبال فرصت های جدیدـه و اینجوری برای طرفین یه درک اساسی در پویایی اعتماد ایجاد میکنه.
۳. شرایط خاص پرونده فعلی قاضی این سناریو معمولی رو با وضعیت مین هی جین و ان جی زی مقایسه میکنه.
سوال اصلی اینه که ایا رفتن هی جین واقعا ان جی زی رو خراب کرده تا جایی نتونن بعنوان کاراموز توی صنعت بمونن این معنیش اینه دادگاه بررسی میکنه که ایا عواقب از دست رفتن اعتماد به اندازه ای جدیه مه فسخ قرارداد رو توجیه بکنه یا اینکه وضعیت هنوز قابل حله.
۴. تجزیه و تحلیل روابط اعتماد بر لزوم بررسی دقیق اعتماد در این مورد خاص تاکید میکنه چرا که برخلاف باقی پرونده ها مسئله مالی یا عدم موفقیت نیست این مورد از بقیه متمایز‌ـه.ممکنه به این معنی باشه که موفقیت با معیارای مشابه نتونیم شکستن اعتماد رو به سادگی بررسی کنیم.
نتیجه چیه؟
قاضی با نگاه خاص به این پرونده سعی میکنه عواقب شکستن اعتماد بین طرفین بررسی بکنه تا ببینه واقعا انقدر حیاتی هست که نیاز به فسخ قرارداد باشه یا خیر.
03.04.202507:45
و ادعای تیم ادور هم همش راجب هی جین بود که چرا رفت و اگه نباشه هم میتونن نیوجینز هندل کنن هیچ چیز دیگه ای راجب چیزایی که واقعا دخترا میخوان اضافه نکرد
03.04.202507:43
بیایین ادعای تیم وکلا دخترارو براتون بگم خلاصه:
۱. ادور هر یک از نکاتی که شاکی(ادور) به عنوان دلایل فسخ بهش استناد میکنه خودش دلیل کافی برای فسخ قرارداده در نتیجه اعتماد بین طرفین بطور جبران ناپذیر خراب شده.
۲. وقتی کل مدیریت عوض بشه حتی اگه شخص حقوقی سرجاش باشه(ادور) اون شرکت به هرحال عوض شده.
۳. این فقط راجب هی جین نیست بعد برکناری مدیر عامل قبلی شرکت با متهمان قرارداد بست و ادور تحت کنترل هایب رفت پس این شرکت به کل ساختاری عوض شده.
۴. لطفا فقط دادگاه روی مین هی جین تمرکز نکنه ما از شرایط بعد از حذفش صحبت میکنیم.
۵. ایا مدیر فعلی همونیه که متهمین(دخترا) بهش اعتماد دارن؟ ایا این عادلانه ست دادگاه مارو مجبور به کار با کسی بکنه که براساس اعتماد استواره نداشته باشه؟
۱. ادور هر یک از نکاتی که شاکی(ادور) به عنوان دلایل فسخ بهش استناد میکنه خودش دلیل کافی برای فسخ قرارداده در نتیجه اعتماد بین طرفین بطور جبران ناپذیر خراب شده.
۲. وقتی کل مدیریت عوض بشه حتی اگه شخص حقوقی سرجاش باشه(ادور) اون شرکت به هرحال عوض شده.
۳. این فقط راجب هی جین نیست بعد برکناری مدیر عامل قبلی شرکت با متهمان قرارداد بست و ادور تحت کنترل هایب رفت پس این شرکت به کل ساختاری عوض شده.
۴. لطفا فقط دادگاه روی مین هی جین تمرکز نکنه ما از شرایط بعد از حذفش صحبت میکنیم.
۵. ایا مدیر فعلی همونیه که متهمین(دخترا) بهش اعتماد دارن؟ ایا این عادلانه ست دادگاه مارو مجبور به کار با کسی بکنه که براساس اعتماد استواره نداشته باشه؟
03.04.202507:32
اینجا ادور گفت که ما میتونیم همونقدر هی جین توانا بوده همونقدر خوب عمل کنیم
که وکیل دخترا گفت مشکل ما فقط نبود هی جین نیست شما همین الانم بعد گذشت اون مدت برنامه ای ندارین برای نیوجینز و مشکل دیگه اینه دخترا اونجا احساس امنیت ندارن و ارتباط کارمندا و مدیرا با دخترا بده
که وکیل دخترا گفت مشکل ما فقط نبود هی جین نیست شما همین الانم بعد گذشت اون مدت برنامه ای ندارین برای نیوجینز و مشکل دیگه اینه دخترا اونجا احساس امنیت ندارن و ارتباط کارمندا و مدیرا با دخترا بده
03.04.202507:27
وکیل دخترا: مشکل اصلی نه تنها عدم حضور مدیر عامل سابق، بلکه عدم داشتن برنامه جایگزین برای نیوجینز، درک متقابل با اعضا و ارتباط مناسب است.
⋆ ᯇgeniuses sphere ོ🏎️🏁da reklama
Rekordlar
25.03.202523:59
273Obunachilar18.10.202423:59
0Iqtiboslar indeksi25.03.202523:59
125Bitta post qamrovi25.03.202523:59
333Reklama posti qamrovi22.02.202523:59
10.00%ER25.03.202523:59
45.79%ERRRepost qilingan:
jeansdoll
07.03.202510:04
- پس آیلیت تو رو ایگنور کردن ؟ تو بهشون سلام کردی ؟ و منیجر گفت ایگنور‌ش کنید؟
هانی : اونا به من سلام کردن من حس کردم محتاط هستن انگار با استرس به اطراف نگاه میکردن انگار داشتن واکنش کسی رو بررسی میکردن
اما من بهشون سلام کردم واقعا این کارو کردم
من کاملا درک میکنم چرا اونا وقتی ما رو میبینن دست و پاشون رو گم می‌کنن چون بین ما داخل شرکت و رسانه ها رقابت زیادی هست پس من کاملا درکش میکنم
هانی : اونا به من سلام کردن من حس کردم محتاط هستن انگار با استرس به اطراف نگاه میکردن انگار داشتن واکنش کسی رو بررسی میکردن
اما من بهشون سلام کردم واقعا این کارو کردم
من کاملا درک میکنم چرا اونا وقتی ما رو میبینن دست و پاشون رو گم می‌کنن چون بین ما داخل شرکت و رسانه ها رقابت زیادی هست پس من کاملا درکش میکنم
Repost qilingan:jeansdoll
07.03.202510:07
هانی : من فقط توی طبقه چهارم ایستاده بودم و برخی از حرکات رقص رو تمرین می‌کردم آیلیت و یک منیجر از اتاق کناری بیرون اومدن و من ازشون استقبال کردن همون‌جوری که همیشه انجامش میدم من توی راهرو موندم حدود پنج تا ده دقیقه بعد چهار نفرشون از اتاق میکاپ بیرون اومدن من در روز باز کردم و بعدش شنیدم که منیجرشون میگه فقط ایگنور‌ش کنید و از کنارش رد شید من کلمه های دقیق رو یادم نمیاد اما این چیزی بود که یادمه همون‌جوری که من از کنارشون رد شد یکی از اعضا فقط به منیجر سرشو تکون داد گفت باشه این کارو میکنم
_ از دیروز چی باعث شده ناراحت بشی ؟
این حقیقت که منیجرشون واقعا یچیزی شبیه این گفت
_ از دیروز چی باعث شده ناراحت بشی ؟
این حقیقت که منیجرشون واقعا یچیزی شبیه این گفت
07.03.202510:18
توروخدا کسشرای اینو ببین فکر میکنه بگوزه بمب چرنوبیل میده هوا د اخه
23.03.202516:34
se your heart - HYEIN ✯
07.03.202510:17
لایک فن لایک کمپانی شایدم لایک ایدل؟!
23.03.202516:13
پنج لجند که هر کدوم با رنگ خودش میتونه استیج رو گرو کنه
Repost qilingan:
ㅤaussie girl
07.03.202509:19
شاید فیو شما بتونه این بی احترامی رو قبول کنه و بذارین به پای اینکه آیدله خب آدم که نیست، ولی حداقل فیو ما جراتش رو داشت بخاطر احترامی که به خودش قائل بود با اینکه کره ای نیست، تا دادگاه پیش بره و اونجا هم از حق خودش دفاع کنه.
26.03.202507:28
اهنگ پیت استاپ به پردیوسری ۲۵۰ هیت میکر نیوجینز ساخته شده و لیریکش توسط مینجی و ylva که هیت رایتر نیوجینز‌ـه و اهنگ دیتو امگ سوپر شای سوپرنچرال زیرو و…. نوشته.
Repost qilingan:
american girl ⋆
07.03.202509:22
یک تشکری هم بکنیم از اونایی که میان نظر اضافه میدن، مرسی هیئت منصفه دادگاه کره 🙏
23.03.202516:40
07.03.202510:45
🌺
دوربین مدار بسته از نظر کره‌ای‌ها دو مشکل اساسی داره
۱. بدون صداست
۲. از لحاظ تاریخی با ادعای هانی مطابقت نداره
- هایب عملا از موضوع اصلی دور شده و توجه رو برده جای دیگه. حتی تاریخ این کلیپ با اون ماجرا یکی نیست. از قلدری به هانی دست بردارین
- هیچ کار بهتری برای انجام ندادن؟ به جای تمرکز روی دادگاه رو موضوع کوچکتر مدیا پلی دارن
- هایب خیلی رقت انگیزه. کلیپ از یه تاریخ دیگه پخش می‌کنن
🌺
🎀 @K_Daily
#Newjeans
دوربین مدار بسته از نظر کره‌ای‌ها دو مشکل اساسی داره
۱. بدون صداست
۲. از لحاظ تاریخی با ادعای هانی مطابقت نداره
- هایب عملا از موضوع اصلی دور شده و توجه رو برده جای دیگه. حتی تاریخ این کلیپ با اون ماجرا یکی نیست. از قلدری به هانی دست بردارین
- هیچ کار بهتری برای انجام ندادن؟ به جای تمرکز روی دادگاه رو موضوع کوچکتر مدیا پلی دارن
- هایب خیلی رقت انگیزه. کلیپ از یه تاریخ دیگه پخش می‌کنن
🌺
🎀 @K_Daily
#Newjeans
Ko'proq funksiyalarni ochish uchun tizimga kiring.
