ЛИЗА УСПЕНСКАЯ| МИР HR В IT
Всем привет! На связи Лиза Успенская. HRD Pragmatica💖
Развиваю команды, коммуникации, амбассадор нетворкинга, практикующий коуч ICF
Для личных сообщений @Eliza_Usp
Развиваю команды, коммуникации, амбассадор нетворкинга, практикующий коуч ICF
Для личных сообщений @Eliza_Usp
Рейтинг TGlist
0
0
ТипПублічний
Верифікація
Не верифікованийДовіреність
Не надійнийРозташування
МоваІнша
Дата створення каналуСіч 25, 2025
Додано до TGlist
Січ 23, 2025Прикріплена група
КОМЬЮНИТИ TALK | МИР HR В IT
21
Підписників
4 678
24 год.
300.7%Тиждень
97626.4%Місяць
98126.5%
Індекс цитування
0
Згадок0Репостів на каналах0Згадок на каналах0
Середнє охоплення 1 допису
370
12 год.00%24 год.3700%48 год.2530%
Залученість (ER)
4.86%
Репостів5Коментарів1Реакцій12
Залученість за охопленням (ERR)
0%
24 год.0%Тиждень
1.08%Місяць
1.56%
Охоплення 1 рекл. допису
0
1 год.00%1 – 4 год.00%4 - 24 год.00%
Всього дописів за 24 години
0
Динаміка
-
Останні публікації в групі "ЛИЗА УСПЕНСКАЯ| МИР HR В IT"
27.01.202505:01
50 ЧЕК-ЛИСТОВ для HR
В предверии весенней деловой активности мы с коллегами собрали в одну папку более 50-ти Telegram-каналов известных HR-профессионалов и попросили их авторов подготовить для вас чек-листы, которые помогут:
▫️составить продающее описание вакансии;
▪️найти дополнительные источники привлечения кандидатов;
▫️построить систему поиска на «Авито Работа»;
▪️запустить внутреннюю реферальную программу;
▫️внедрить систему адаптации;
▪️измерить удовлетворенность и повысить вовлеченность сотрудников;
▫️проверить модель компетенций
провести exit-интервью;
▪️выбрать провайдера и развивать корпоративный портал;
▫️научиться работать с чатом GPT;
▪️построить параллельную карьеру и даже написать диссертацию.
➡️➡️➡️ Я делюсь чек-листом Метанавыки и вопросы для их выявления на собеседовании
Этот чек-лист поможет HR и рекрутерам глубже оценить кандидатов и найти тех, кто сможет адаптироваться и расти вместе с компанией.
✅ Сохранив папку «ЧЕК-ЛИСТЫ для HR», вы сможете в своем ритме пройтись по всем каналам и скачать более 50-ти авторских чек-листов, которые точно пригодятся в работе.
В предверии весенней деловой активности мы с коллегами собрали в одну папку более 50-ти Telegram-каналов известных HR-профессионалов и попросили их авторов подготовить для вас чек-листы, которые помогут:
▫️составить продающее описание вакансии;
▪️найти дополнительные источники привлечения кандидатов;
▫️построить систему поиска на «Авито Работа»;
▪️запустить внутреннюю реферальную программу;
▫️внедрить систему адаптации;
▪️измерить удовлетворенность и повысить вовлеченность сотрудников;
▫️проверить модель компетенций
провести exit-интервью;
▪️выбрать провайдера и развивать корпоративный портал;
▫️научиться работать с чатом GPT;
▪️построить параллельную карьеру и даже написать диссертацию.
➡️➡️➡️ Я делюсь чек-листом Метанавыки и вопросы для их выявления на собеседовании
Этот чек-лист поможет HR и рекрутерам глубже оценить кандидатов и найти тех, кто сможет адаптироваться и расти вместе с компанией.
✅ Сохранив папку «ЧЕК-ЛИСТЫ для HR», вы сможете в своем ритме пройтись по всем каналам и скачать более 50-ти авторских чек-листов, которые точно пригодятся в работе.
23.01.202506:05
Я очень давно слежу за командой Аутентичной коммуникации.
Мне профессионально близка концепция IFS (подробнее писала тут) - субличностный подход и работу с теневыми архетипами для лидеров, предпринимателей и энтузиастов.
🏃♀️Одна из ключевых задач для меня сейчас - как работать с креативными командами, находить к ним подходы, без выгорания и всех сопутствующих факторов.
Леша Иванов, executive-коуч и Света Шедина, психолог, авторы проектов «Аутентичное лидерство и коммуникация» комплексно расскажут о современном подходе к аутентичному лидерству и само-лидерству (Self-leadership) — когда «самость» / Self ведет нас, вместо разрозненных субличностей.
➡️Почему это круто и нужно
Это погружение в практики контакта с собой, работу с тенью и слепыми зонами, усиление своего «внутреннего взрослого». Будет много опоры на реальные кейсы участников и прикладные инструменты.
Это одна из моих любимейших рекомендаций, потому что я сама иду к ребятам на прокачку и мне хочется рассказать об этом продукте большему количеству людей❤️
Все подробности тут https://t.me/talkauthentic/831
Мне профессионально близка концепция IFS (подробнее писала тут) - субличностный подход и работу с теневыми архетипами для лидеров, предпринимателей и энтузиастов.
🏃♀️Одна из ключевых задач для меня сейчас - как работать с креативными командами, находить к ним подходы, без выгорания и всех сопутствующих факторов.
Леша Иванов, executive-коуч и Света Шедина, психолог, авторы проектов «Аутентичное лидерство и коммуникация» комплексно расскажут о современном подходе к аутентичному лидерству и само-лидерству (Self-leadership) — когда «самость» / Self ведет нас, вместо разрозненных субличностей.
➡️Почему это круто и нужно
Это погружение в практики контакта с собой, работу с тенью и слепыми зонами, усиление своего «внутреннего взрослого». Будет много опоры на реальные кейсы участников и прикладные инструменты.
Это одна из моих любимейших рекомендаций, потому что я сама иду к ребятам на прокачку и мне хочется рассказать об этом продукте большему количеству людей❤️
Все подробности тут https://t.me/talkauthentic/831
20.01.202506:02
17.01.202517:09
31.12.202415:16
Очень интересно, где вы сейчас и что делаете - присылайте фото, аудио, кружочки в комментарии под этим постом 🤩
31.12.202415:14
Друзья! Без лишних слов - благодарю 2024 и с ноги заходим в 2025 🕺
Один из главных итогов года - материнство и работа реальны вместе, не забывайте себя баловать (даже чашечкой кофе и круасаном наедине с собой), занимайтесь действительно тем, что вас зажигает и от чего вы искрите🙏🏻💖
Один из главных итогов года - материнство и работа реальны вместе, не забывайте себя баловать (даже чашечкой кофе и круасаном наедине с собой), занимайтесь действительно тем, что вас зажигает и от чего вы искрите🙏🏻💖
24.12.202419:08
Наша крутейшая папка Pragmatica🕺
enjoooooooooooy
enjoooooooooooy
18.12.202411:24
всем срочно сюююдааа🕺
вышла вторая часть исследования про AI на VC: как нейросети влияют на найм и конкурируют с людьми.
наша команда маркетинга Pragmatica провела большую работу 🥳
лиды из сбера, яндекса, skyeng, иви, flowwow и других компаний рассказали, берут ли дизайнеров без опыта с ai и в чём нейросети уступают человеку.
в тексте: прогнозы, инсайты и полный список ai-тулов.
➡️первая часть – задачи и внедрение ai в команды;
➡️вторая – новые навыки, конкуренция и список инструментов.
вышла вторая часть исследования про AI на VC: как нейросети влияют на найм и конкурируют с людьми.
наша команда маркетинга Pragmatica провела большую работу 🥳
лиды из сбера, яндекса, skyeng, иви, flowwow и других компаний рассказали, берут ли дизайнеров без опыта с ai и в чём нейросети уступают человеку.
в тексте: прогнозы, инсайты и полный список ai-тулов.
➡️первая часть – задачи и внедрение ai в команды;
➡️вторая – новые навыки, конкуренция и список инструментов.
Рекорди
02.02.202523:59
4.7K
Підписників18.12.202423:59
0
Індекс цитування01.02.202523:59
370
Охоплення 1 допису20.01.202505:20
253
Охоп рекл. допису26.01.202516:19
5.53%
ER27.01.202523:20
8.47%
ERRУвійдіть, щоб розблокувати більше функціональності.