
خبرفوری

آهنگیفای

TrueCaller

Notcoin Community

Whale Chanel

Proxy MTProto | پروکسی

iRo Proxy | پروکسی

Findo Lucky

My Proxy | مای پروکسی

خبرفوری

آهنگیفای

TrueCaller

Notcoin Community

Whale Chanel

Proxy MTProto | پروکسی

iRo Proxy | پروکسی

Findo Lucky

My Proxy | مای پروکسی

خبرفوری

آهنگیفای

TrueCaller

ПАО «КАМАЗ»
Официальный канал ПАО «КАМАЗ» в Telegram
Купи КАМАЗ напрямую от производителя: https://kamaz.market/
ВК: https://vk.com/kamaz_officialgroup
ОК: https://ok.ru/kamazgroup
Дзен: https://dzen.ru/vestikamaza
Rutube: https://rutube.ru/u/kamaz/
Купи КАМАЗ напрямую от производителя: https://kamaz.market/
ВК: https://vk.com/kamaz_officialgroup
ОК: https://ok.ru/kamazgroup
Дзен: https://dzen.ru/vestikamaza
Rutube: https://rutube.ru/u/kamaz/
Рейтинг TGlist
0
0
ТипПубличный
Верификация
ВерифицированныйДоверенность
Не провернныйРасположениеРосія
ЯзыкДругой
Дата создания каналаSep 23, 2020
Добавлено на TGlist
May 30, 2024Рекорды
08.03.202523:59
6.9K
Подписчиков11.10.202423:59
100
Индекс цитирования07.02.202509:14
816
Охват одного поста31.10.202423:59
524
Охват рекламного поста28.12.202423:59
2.23%
ER07.02.202509:14
12.14%
ERR08.03.202506:06
🌹Генеральный директор ПАО «КАМАЗ» Сергей Когогин поздравляет женщин с 8 марта!


09.02.202510:35
💬В актовом зале автомобильного завода ПАО «КАМАЗ» прошла встреча с молодыми работниками
Основной темой обсуждения стала система развития молодёжи на предприятии. Руководство ПАО «КАМАЗ» и автомобильного завода уделяет особое внимание поддержке молодых специалистов, создавая условия для их профессионального и личностного роста.
В ходе встречи заместитель председателя Совета молодёжи «КАМАЗа» Ксения Ахмедзянова выступила с презентацией о системе работы с молодёжью, подвела итоги за 2024 год и обозначила цели и задачи на 2025 год. Помимо этого, обсуждались возможности участия в корпоративных проектах и инициативах, где молодые работники смогут проявить себя и внести вклад в развитие компании.
Также в повестке – создание Совета молодёжи на автомобильном заводе. Он позволит молодым специалистам активно участвовать в жизни автогиганта, влиять на принятие решений и вносить предложения по улучшению рабочих процессов. Кроме того, Совет будет способствовать развитию лидерских качеств его членов, формированию нового поколения руководителей и созданию условий для карьерного роста. В завершение встречи начальник по работе с молодёжью и культуре Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» Лидия Касымова рассказала аудитории о предстоящих в феврале мероприятиях.
«Мы уверены, что такие встречи способствуют укреплению корпоративного духа и созданию благоприятной атмосферы для работы и развития наших молодых коллег», – отметил председатель Совета молодёжи ПАО «КАМАЗ» Алексей Тарабукин.
Основной темой обсуждения стала система развития молодёжи на предприятии. Руководство ПАО «КАМАЗ» и автомобильного завода уделяет особое внимание поддержке молодых специалистов, создавая условия для их профессионального и личностного роста.
В ходе встречи заместитель председателя Совета молодёжи «КАМАЗа» Ксения Ахмедзянова выступила с презентацией о системе работы с молодёжью, подвела итоги за 2024 год и обозначила цели и задачи на 2025 год. Помимо этого, обсуждались возможности участия в корпоративных проектах и инициативах, где молодые работники смогут проявить себя и внести вклад в развитие компании.
Также в повестке – создание Совета молодёжи на автомобильном заводе. Он позволит молодым специалистам активно участвовать в жизни автогиганта, влиять на принятие решений и вносить предложения по улучшению рабочих процессов. Кроме того, Совет будет способствовать развитию лидерских качеств его членов, формированию нового поколения руководителей и созданию условий для карьерного роста. В завершение встречи начальник по работе с молодёжью и культуре Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» Лидия Касымова рассказала аудитории о предстоящих в феврале мероприятиях.
«Мы уверены, что такие встречи способствуют укреплению корпоративного духа и созданию благоприятной атмосферы для работы и развития наших молодых коллег», – отметил председатель Совета молодёжи ПАО «КАМАЗ» Алексей Тарабукин.


09.02.202507:00
👏Димитровградский литейный завод, входящий в структуру «КАМАЗа», признан победителем регионального конкурса «Общественное признание-2024» в номинации «Социально ответственный бизнес года»
Как предприятие, активно реализующее социальные программы и вносящее значительный вклад в решение задач социального развития региона, Димитровградский литейный завод во второй раз принял участие в областном общественном конкурсе «Общественное признание» в номинации «Социально ответственный бизнес года».
В рамках XVI Гражданского форума Ульяновской области «Новые вызовы – новые решения» состоялось пленарное заседание региональной Общественной палаты, где были подведены итоги областного конкурса «Общественное признание», целью которого является поощрение граждан, общественных и коммерческих организаций за большой вклад в развитие гражданского общества. ООО «Димитровградский литейный завод» признано победителем конкурса в номинации «Социально ответственный бизнес года».
Член Общественной палаты РФ от Ульяновской области Александр Луконин и Председатель Общественной палаты Ульяновской области Ирина Колоткова вручили высокую награду директору по управлению персоналом и организационному развитию ООО «ДЛЗ» Татьяне Косовой, которая представила предприятие на областном форуме.
Как предприятие, активно реализующее социальные программы и вносящее значительный вклад в решение задач социального развития региона, Димитровградский литейный завод во второй раз принял участие в областном общественном конкурсе «Общественное признание» в номинации «Социально ответственный бизнес года».
В рамках XVI Гражданского форума Ульяновской области «Новые вызовы – новые решения» состоялось пленарное заседание региональной Общественной палаты, где были подведены итоги областного конкурса «Общественное признание», целью которого является поощрение граждан, общественных и коммерческих организаций за большой вклад в развитие гражданского общества. ООО «Димитровградский литейный завод» признано победителем конкурса в номинации «Социально ответственный бизнес года».
Член Общественной палаты РФ от Ульяновской области Александр Луконин и Председатель Общественной палаты Ульяновской области Ирина Колоткова вручили высокую награду директору по управлению персоналом и организационному развитию ООО «ДЛЗ» Татьяне Косовой, которая представила предприятие на областном форуме.
05.03.202511:34
❄️Камазовцы проводили зиму!🌷
Переслал из:
Когогина Альфия

07.03.202513:05
Милые женщины, дорогие подруги!
🇷🇺🇷🇺🇷🇺Примите поздравления от наших защитников, которые сегодня стоят на страже Отечества в зоне СВО!
В недавнюю мою поездку с гуманитарным грузом они передали вам самые искренние и добрые пожелания счастья, мира, добра! ❤❤❤
С наступающим Международным женским днём! 💐💐💐
#когогина #госдума #8марта #весна
Подписаться ✅
🇷🇺🇷🇺🇷🇺Примите поздравления от наших защитников, которые сегодня стоят на страже Отечества в зоне СВО!
В недавнюю мою поездку с гуманитарным грузом они передали вам самые искренние и добрые пожелания счастья, мира, добра! ❤❤❤
С наступающим Международным женским днём! 💐💐💐
#когогина #госдума #8марта #весна
Подписаться ✅
08.03.202507:00
🏭В ООО «ДААЗ» (предприятие Группы ОАТ, входящей в структуру «КАМАЗа») состоялась ознакомительная экскурсия для студентов Димитровградского технического колледжа
Цель мероприятия – ознакомление будущих специалистов с реальным производственным процессом и повышение их заинтересованности в работе на промышленных предприятиях региона. В рамках экскурсии студенты получили возможность погрузиться в атмосферу современного производства. Они увидели все этапы создания продукции ООО «ДААЗ» – от обработки сырья до финальной сборки и упаковки. Особое внимание было уделено демонстрации технологических процессов, используемого оборудования и систем контроля качества.
Представители ООО «ДААЗ» рассказали студентам о структуре предприятия, его основных направлениях деятельности и перспективах развития. Они также ответили на многочисленные вопросы будущих выпускников, касающиеся возможностей трудоустройства, программ стажировок и повышения квалификации.
«Мы рады приветствовать студентов Димитровградского технического колледжа на нашем предприятии, – отметила директор по персоналу ООО «ДААЗ» Стелла Дешина. – Для нас важно поддерживать связь с образовательными учреждениями и помогать молодым специалистам в выборе будущей профессии. Подобные экскурсии способствуют повышению престижа рабочих специальностей и привлечению талантливой молодежи на наши предприятия».
По итогам экскурсии студенты выразили благодарность руководству и сотрудникам ООО «ДААЗ» за предоставленную возможность ознакомиться с производственным процессом и получить ценную информацию о работе предприятия.
Цель мероприятия – ознакомление будущих специалистов с реальным производственным процессом и повышение их заинтересованности в работе на промышленных предприятиях региона. В рамках экскурсии студенты получили возможность погрузиться в атмосферу современного производства. Они увидели все этапы создания продукции ООО «ДААЗ» – от обработки сырья до финальной сборки и упаковки. Особое внимание было уделено демонстрации технологических процессов, используемого оборудования и систем контроля качества.
Представители ООО «ДААЗ» рассказали студентам о структуре предприятия, его основных направлениях деятельности и перспективах развития. Они также ответили на многочисленные вопросы будущих выпускников, касающиеся возможностей трудоустройства, программ стажировок и повышения квалификации.
«Мы рады приветствовать студентов Димитровградского технического колледжа на нашем предприятии, – отметила директор по персоналу ООО «ДААЗ» Стелла Дешина. – Для нас важно поддерживать связь с образовательными учреждениями и помогать молодым специалистам в выборе будущей профессии. Подобные экскурсии способствуют повышению престижа рабочих специальностей и привлечению талантливой молодежи на наши предприятия».
По итогам экскурсии студенты выразили благодарность руководству и сотрудникам ООО «ДААЗ» за предоставленную возможность ознакомиться с производственным процессом и получить ценную информацию о работе предприятия.
Войдите, чтобы разблокировать больше функциональности.