Вести охраны труда
ohranatruda.ru - самое актуальное СМИ в области охраны труда!
Честно, актуально и интересно. Cпециалисты по охране труда, пожарной и промышленной безопасности, будьте в курсе последних событий! *Запрещено для детей, 18+.
Честно, актуально и интересно. Cпециалисты по охране труда, пожарной и промышленной безопасности, будьте в курсе последних событий! *Запрещено для детей, 18+.
TGlist रेटिंग
0
0
प्रकारसार्वजनिक
सत्यापन
असत्यापितविश्वसनीयता
अविश्वसनीयस्थानРосія
भाषाअन्य
चैनल निर्माण की तिथिJul 15, 2020
TGlist में जोड़ा गया
Sep 24, 2024संलग्न समूह
Охрана труда онлайн
127
समूह "Вести охраны труда" में नवीनतम पोस्ट
07.04.202512:05
Особенности труда спортсменов
Трудовое законодательство относит спортсменов и тренеров к особой категории работников. Какие особенности должны учитывать работодатели при оформлении отношений с такими работниками?
Трудовое законодательство относит спортсменов и тренеров к особой категории работников. Какие особенности должны учитывать работодатели при оформлении отношений с такими работниками?
10.03.202506:07
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (03.03.2025 — 09.03.2025)
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
05.02.202506:46
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (27.01.2025 — 02.02.2025)
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий.
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий.
03.02.202512:05
СИЗ для работников «скорой»
Роспотребнадзор утвердил методические рекомендации по использованию СИЗ сотрудниками бригад Скорой помощи https://ohranatruda.ru/news/2845/599551/
Роспотребнадзор утвердил методические рекомендации по использованию СИЗ сотрудниками бригад Скорой помощи https://ohranatruda.ru/news/2845/599551/
29.01.202506:05
СОУТ в ЖКХ. Новые нормы
Начала действовать новая классификационная группировка видов экономической деятельности в области ЖКХ. Как это отразится на проведении СОУТ в отрасли ЖКХ?
Начала действовать новая классификационная группировка видов экономической деятельности в области ЖКХ. Как это отразится на проведении СОУТ в отрасли ЖКХ?
28.01.202512:05
Обязательно ли Положение об оказании первой помощи на предприятии?
Нужно ли работодателям разрабатывать Положение об оказании первой помощи? Предусмотрена ли ответственность за его отсутствие на предприятии?
Нужно ли работодателям разрабатывать Положение об оказании первой помощи? Предусмотрена ли ответственность за его отсутствие на предприятии?
28.01.202506:05
Индикатор риска для проверок медучреждений
Роструд запустил в работу ещё один индикатор риска, который станет причиной для проверки в медучреждениях
Роструд запустил в работу ещё один индикатор риска, который станет причиной для проверки в медучреждениях
27.01.202506:05
24.01.202512:05
Правила уборки снега с крыш
Сброс снега с крыши требует неукоснительного соблюдения правил безопасности. Работа поручается сотрудникам, которые знакомы с порядком содержания кровли и нормами ТБ при выполнении операций на крышах
Сброс снега с крыши требует неукоснительного соблюдения правил безопасности. Работа поручается сотрудникам, которые знакомы с порядком содержания кровли и нормами ТБ при выполнении операций на крышах
मीडिया सामग्री तक पहुँच नहीं हो सकी
मीडिया सामग्री तक पहुँच नहीं हो सकी
24.01.202506:05
23.01.202522:10
Реестр недобросовестных работодателей
С 2025 года Роструд ведёт реестр недобросовестных работодателей. Что это такое и как туда не попасть?
С 2025 года Роструд ведёт реестр недобросовестных работодателей. Что это такое и как туда не попасть?
23.01.202522:10
Уменьшать ли премию за нарушение правил ТБ?
Можно ли лишить работника премии, если он нарушает правила техники безопасности? Суд подтвердил право работодателя уменьшить премию сотрудника, которые небрежно относился к использованию СИЗ
Можно ли лишить работника премии, если он нарушает правила техники безопасности? Суд подтвердил право работодателя уменьшить премию сотрудника, которые небрежно относился к использованию СИЗ
23.01.202522:10
Соглашение вместо штрафа. Проект
Минюст РФ предложил узаконить возможность заключить соглашение между работодателями и проверяющими при условии, если последний должным образом устранит выявленные проверкой нарушения
Минюст РФ предложил узаконить возможность заключить соглашение между работодателями и проверяющими при условии, если последний должным образом устранит выявленные проверкой нарушения
23.01.202522:10
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (13.12.2024 — 19.01.2025)
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
रिकॉर्ड
07.04.202523:59
962सदस्य20.09.202423:59
0उद्धरण सूचकांक27.01.202506:56
282प्रति पोस्ट औसत दृश्य27.01.202506:56
246प्रति विज्ञापन पोस्ट औसत दृश्य09.11.202423:59
2.52%ER24.01.202523:59
35.52%ERR07.04.202512:05
Особенности труда спортсменов
Трудовое законодательство относит спортсменов и тренеров к особой категории работников. Какие особенности должны учитывать работодатели при оформлении отношений с такими работниками?
Трудовое законодательство относит спортсменов и тренеров к особой категории работников. Какие особенности должны учитывать работодатели при оформлении отношений с такими работниками?
अधिक कार्यक्षमता अनलॉक करने के लिए लॉगिन करें।