Мир сегодня с "Юрий Подоляка"

Труха⚡️Україна

Паглядзець

Николаевский Ванёк

Паглядзець

Мир сегодня с "Юрий Подоляка"

Паглядзець

Труха⚡️Україна

Паглядзець

Николаевский Ванёк

Паглядзець

РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)

Отстаиваем права трудящихся.
Хотите, чтобы мы осветили новость: editor@rotfront.org
Нужна поддержка в трудовом конфликте: rabkor@rotfront.org
Поддержать: https://boosty.to/rotfronttv
Присоединиться: https://rotfront.org/projects/

Рэйтынг TGlist

ТыпПублічны

Вертыфікацыя

Не вертыфікаваны

Надзейнасць

Не надзейны

РазмяшчэннеРосія

МоваІншая

Дата стварэння каналаAug 31, 2017

Дадана ў TGlist

Apr 10, 2024

Я ўладальнік канала

Гісторыя змяненняў

Прыкрепленая група

РТФ (РОТ ФРОНТ) обсуждения

6.5K

Статыстыка Тэлеграм-канала РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)

Падрабязней

Падпісчыкаў

21 601

24 гадз.

30%Тыдзень

10%Месяц

16-0.1%

Індэкс цытавання

75

Згадкі3Рэпостаў на каналах0Згадкі на каналах3

Сярэдняе ахоп 1 паста

1 931

12 гадз.1 503

17.3%24 гадз.1 931

5.4%48 гадз.2 041

84.4%

Узаемадзеянне (ER)

6.81%

Рэпостаў14Каментары8Рэакцыі117

Узаемадзеянне па ахопу (ERR)

9.59%

24 гадз.

0.14%Тыдзень0%Месяц

6.69%

Ахоп 1 рэкламнага паста

2 834

1 гадз.38013.41%1 – 4 гадз.1575.54%4 - 24 гадз.1 69059.63%

Падрабязней

Падключыце нашага бота да канала і даведайцеся пол аўдыторыі гэтага канала.

Усяго пастоў за 24 гадзіны

2

Дынаміка

Апошнія публікацыі ў групе "РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)"

Усе пасты

21.04.202512:07

📆 До 1 мая осталось 10 дней

Давайте вместе с нашими товарищами, трудящимися самых разных отраслей, вспомним, что такое День международной солидарности трудящихся на самом деле.

🔵 Послушать радиоспектакль можно здесь.

Подписывайтесь на РТФ
#ртф_рабкоры
#1мая

20.04.202515:07

19 апреля в Москве состоялся традиционный весенний праздник — парад трамваев. Полевые кухни, парад трамваев, музычка, конкурсы — хлеба и зрелищ в столице в избытке!

В этот раз москвичам и гостям столицы показали обновлённое депо имени Апакова. То самое, за сохранение которого от очередной застройки бились активисты движения «Москвичи за трамвай». Об этом противостоянии на празднике старались не вспоминать.

💬 Как сейчас энтузиасты трамвайного дела бьются за сохранность музейных вагонов, #нампишут #ртф_рабкоры

🔵 Метрополитен — большие популисты. Сейчас стали гонять древние вагоны по любому чиху. Получается до 3-4 выездов, плюс экскурсионные ночные поездки на вагоне Tatra T2SU №378 раз в месяц летом.

При этом метрополитен ни копейки в вагоны не вложил, ни одной запчасти не купил и даже не обслуживает.

Вагонам стало сильно хуже, чем было ещё лет 6 назад.

За старинные вагоны грызутся Метрополитен, на балансе которого они числятся вагоны, и Музей московского транспорта, который хочет все вагоны забрать себе и замуровать их в гараже Мельникова. И тем и другим на вагоны и их историю наплевать.

В прошлом году мы с ребятами добились кое-как разрешения и выполнили самые неотложные работы. Элементарно: тормоза подтянули, смазки добавили, люфты убрали.

На сезон-два этого хватит, а дальше посмотрим. Самому старому вагону в этом году 118 лет».

🔵 От Редакции

Почему так? Праздники, а особенно экскурсии на исторических трамваях, приносят большие деньги метрополитену: 2,5 тыс. руб. за билет — это куда больше, чем разовая поездка за 63 рубля на обычном трамвае типа «Витязь».

Ремонт же музейных ценностей, тем более изготовление запчастей, приносит одни убытки. Разумеется, на убытках стараются экономить.

Пока ещё есть энтузиасты, пытающиеся сохранить нашу с вами историю — вагоны ходят и возвращаются в депо имени Апакова. Как только «сэкономят» и на них, московский трамвай исчезнет вслед за московским троллейбусом.

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

20.04.202512:07

✅ О роли предпринимателя в жизни общества

Людям для жизни необходимо много всего: надо есть, одеваться, где-то жить, нужна медицина, образование... Но чтобы всё это потребить, это необходимо произвести.

Для производства необходимо два компонента: средства производства (земля, оборудование, строения, сырьё, и т.д.) и рабочая сила.

И то, и другое покупает предприниматель. Поэтому произведённые товары ему же и принадлежат — ведь это он оплатил их производство.

Эти товары предприниматель продаст. Причём продаст дороже, чем потратил на производство. Иначе он просто разорится.

Из полученных средств он обновляет оборудование, покупает сырьё, платит процент банку и зарплату рабочим. То есть, обеспечивает следующий цикл производства.

То, что остаётся — чистая прибыль. Её предприниматель считает своими честно заработанными деньгами.

Часть из них он тратит так же, как рабочие зарплату — покупает товары.

Другая часть прибыли идёт на наращивание капитала. Это позволяет предпринимателю на новый цикл закупить больше сырья, оборудования, нанять больше рабочих. Чтобы получить ещё больше прибыли.

🔵 Каков же вклад участников процесса в производство товаров?

🔘 Вклад рабочих очевиден: именно они и производят товары. Нет рабочих — нет производства!

🔘 Вклад предпринимателя, на первый взгляд, очевиден тоже — он предоставляет капитал: покупает всё необходимое для производства. Ведь рабочие ничего не произведут без завода, станков, сырья и зарплаты.

А где же предприниматель берёт капитал?

Капитал вырастает из прибыли. А прибыль — из производства товаров. Кстати, сырьё и оборудование, которые покупает предприниматель — это тоже произведённые рабочими товары. Которые также принесли кому-то (но не рабочим) прибыль.

Но ведь рабочие работают, потому что им платит предприниматель?

Конечно. Но то, что предприниматель платит, ему же и возвращается. После того, как рабочие купят то, что до этого произвели.

🔵 То есть, капитал, который предприниматель вкладывает в производство, тоже произведён рабочими. Нет рабочих — нет капитала!

Но производственный процесс надо организовать, спланировать, грамотно распределить ресурсы.

Надо. Только занимается этим, как правило, не предприниматель, а специально нанятые люди — тоже трудящиеся.

❔ А что же тогда полезного делает предприниматель?

Предприниматель забирает себе больше половины того, что производится трудящимися (по данным Росстата).

За что? Просто так.

Подписывайтесь на РТФ
#основа

20.04.202509:07

16 апреля по всем школам Московской области прошёл тренировочный экзамен ОГЭ по математике.

💬 О тренировочном ОГЭ в одной из школ #нампишут #ртф_рабкоры

🔵 Экзамен проходил в новом формате: все задания присылались утром в день экзамена и распечатывались в пункте проведения — в школе.

Как обычно, была переработана тонна бумаги.

🔵 Экзамен длился 3 часа 55 минут. В каких условиях он проходил?

По крайней мере, без камер и без глушилок. Но на входе детей ждали с металлоискателем.

Учителя всё это время находились в аудитории. Теоретически из неё можно выйти и даже сходить в туалет. Но тебя должны заменить.

Питание или даже короткий перерыв не предусмотрен Рособрнадзором.

Нельзя говорить никаких «лишних» слов при сдаче экзаменационных материалов.

🔵 Еще одно новшество: бланки ответов загружали сразу после экзамена. Аудиторий 17, по 5 человек в каждой. На загрузку одной аудитории уходит 10-15 минут.

❔ А сколько времени уйдёт, когда аудитории будут забиты полностью? Трудно сказать.

А ведь реальные экзамены начнутся уже через месяц».

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

20.04.202505:07

🌍 Как бизнес заботится о безопасности рабочих

Подписывайтесь на РТФ
#наша_работа

19.04.202515:07

📆 19 апреля — День работника ломоперерабатывающей отрасли

Людей на Земле становится больше. Мы потребляем больше, создаём всё больше отходов. Поэтому важно сохранять и перерабатывать то, что уже добыто.
Ведь на очищение первичных металлов и полезных ископаемых от примесей нужно гораздо больше энергии и ресурсов, чем на переработку отходов производства и потребления.

Да и закон запрещает выбрасывать металлолом: в нём есть полезные компоненты. Сдаваться в переработку должен любой металл — от старых холодильников до пустых консервных банок.

Сбором и первичной переработкой металла занимаются работники ломоперерабатывающей отрасли.

Металл надо разгрузить, дотащить до весов, взвесить. Отсортированный и спрессованный лом грузят в автомобили, вагоны или контейнеры. И отправляют на металлургические заводы для переплавки.

За каждым этапом работы на металлоприёмке стоит тяжёлый труд. В этой сфере заняты рабочие нескольких специальностей: контролёры, прессовщики, слесари, грузчики, водители.

Иногда работу нескольких специалистов выполняет один человек. А ещё начальники любят экономить на контроле. Рабочий может погибнуть, но работодатели готовы мириться с рисками ради прибыли.

Чтобы лицензировать металлоприёмку, нужно соблюсти уйму норм. Поэтому треть оборота отрасли находится в тени. А это 500 млрд рублей в год.

Владелец кладёт в карман прибыль, которая могла бы быть потрачена на зарплаты, безопасность и социальные гарантии для сотрудников, на соблюдение экологических норм.

А ведь именно труд рабочих сохраняет ресурсы планеты и сокращает затраты промышленности на миллиарды рублей.

🔵 Мы благодарим тех, кто в любую погоду грузит, режет и сортирует тонны металла. За той пользой, которую вы приносите людям, стоят ваши мозолистые руки и усталые спины.

Осталось объяснить начальникам, что ваша безопасность — не статья для экономии!

За юридической консультацией и помощью в организации профсоюзов обращайтесь к нам. Пишите на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf.

Подписывайтесь на РТФ
#в_этот_день

19.04.202512:07

17 апреля 2025 года в отечественных СМИ появилась сенсация: Разработан новый российский препарат для борьбы с раком.

По словам создателей, препарат «Афотид» «позволяет лечить онкологические заболевания вне зависимости от стадии».

💬 Так ли это? Информацию об исследовании препарата «Афотид» комментирует наш эксперт, врач-онколог

🔵 Из профессиональной литературы можно узнать, что препарат из себя представляет. У него действительно есть ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ механизм действия.

Но как дело обстоит на практике?

По данным госреестра, разрешение на испытания препарата было выдано в 2017 году.

Там указано, что исследование «открытое, нерандомизированное, неконтролируемое».

🔵 Это значит, что врачи, проводящие исследование, знают, какой препарат получает пациент, и есть риск предвзятого отношения. Процедура рандомизации отсутствует, а пациенты распределяются в группы на усмотрение исследователя или бессистемно.

Имеется только одна группа пациентов, которых подвергают какому-либо вмешательству. То есть сравнить эффективность не с чем.

Особенно интересна цель исследования: «оценить фармакокинетические параметры, безопасность и переносимость препарата при однократном введении в возрастающих дозах у пациентов с различными злокачественными новообразованиями».

🔵 Это означает, что оценка эффективности не проводилась. То есть, мы просто не можем знать, работает препарат или нет и будет ли безопасно повторное применение. А подобная терапия, как правило, проводится курсами.

Также из исследования не понятно, в каких дозах стоит принимать препарат и от каких заболеваний он наиболее эффективен. Ведь рак — это, скорее, группа заболеваний. Лечатся все они по-разному.

Но создатели заявляют, что для лечения их препаратом подходят «онкологические заболевания вне зависимости от стадии».

🔵 Разработчик препарата — ООО «ЛИНА-М»: компания с уставным капиталом в 100 тыс. руб. На разработку препарата она получила от Минпромторга грант: около 150 млн. руб.

Из всего этого можно сделать вывод, что в этой новости больше бизнеса, или коррупции, или политики. Но точно не науки.

В государстве с рыночной экономикой главное — прибыль.

Поэтому и медицина направлена на оказание не помощи, а услуги. Ведь помощь, в отличие от услуги, прибыли, как правило, не приносит.

Жаль больных людей, которые в отчаянной борьбе с тяжёлым заболеванием с надеждой читают такие новости. А потом жестоко разочаровываются».

Подписывайтесь на РТФ
#новости

19.04.202509:07

💬 О том, нужен ли школе 10 класс, #нампишут #ртф_рабкоры

🔵 Весна в самом разгаре. А это значит, что школьникам, оканчивающим 9 класс, пора задуматься о своей судьбе. ОГЭ, экзамены и выбор: 10 класс или колледж?

Но всё чаще школы отказываются набирать старшие классы. Причина проста: если в классе меньше 25 человек, это считается «нерентабельным». Так прямо заявляют в управлениях образования.

Почему школы избавляются от «слабых» учеников?

Главная причина — рейтинги ОГЭ и ЕГЭ. Чем выше баллы, тем больше денег получит школа. Если ученики провалят экзамены, под удар попадут учителя. Даже если сам ученик не открывал учебник, виноватым окажется педагог. Ему придётся объяснять, почему он «плохо подготовил» ребёнка, собирать кипы отчётов и справок.

❔ Что дальше?

Менять систему сложно, но начинать надо уже сейчас. Многие уверены, что альтернатив нет. Но это не так. Выбор есть всегда.

Главное — не молчать. Пока родители и ученики верят, что выбора нет, школы будут штамповать «удобную» статистику, а не давать знания».

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

19.04.202505:07

☕️ И как можно, устраиваясь на работу, всё сводить к деньгам?

Можно подумать, что вы именно ради денег работаете.

Подписывайтесь на РТФ

18.04.202515:07

💬 О ситуации с травматизмом на предприятии АО «Завод ЖБК» #нампишут #ртф_рабкоры Воронежской ячейки

🔵 3 апреля руководство провело собрание с рабочими. Тема: чрезвычайное положение, связанное с высоким уровнем травматизма на предприятии.

Меньше чем за неделю на заводе произошло два серьёзных случая:

🔘 На складе готовой продукции с крана упала крановщица дневной смены. Её не удалось спасти;

🔘 В бетоносмесительном цехе электромонтёр получил тяжёлую травму ноги.

Начальник производства просил рабочих быть аккуратнее и сообщать ему лично о проблемах, которые возникают в процессе производства.

🔵 Было бы неплохо, если бы он сначала обсудил проблему травматизма на заводе с инженером по технике безопасности и его руководителем.

Именно эти люди, как и другие руководители подразделений, полностью несут ответственность за все случаи травматизма.

🔘 На предприятии не проводятся инструктажи по технике безопасности.

Проводится только вводный инструктаж при трудоустройстве. Все остальные инструктажи — формальность: расписаться в журнале у начальника своего цеха.

🔘 К работе допускаются неквалифицированные рабочие.

В арматурном цехе большое количество сварщиков не имеют удостоверений.

🔘 Со средствами индивидуальной защиты тоже не всё гладко.

Получить их можно, если они окажутся на складе. Перчаток вообще не бывает. Выдают только хлопчатобумажные рукавицы.

Государственная инспекция труда ситуацию не изменит — с руководством у них хорошие отношения, а вот с рабочими их вовсе нет.

🔵 Проверки проводятся, но люди продолжают получать травмы.

Воронежская организация Российского Трудового Фронта продолжит свою деятельность на этом предприятии.

❗️ Однако без активного участия самих рабочих мы бессильны.

Только организованные трудящиеся представляют действительную силу, которую начальство не сможет игнорировать».

Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

18.04.202512:07

🌍 Североуральск, шахта «Ново-Кальинская»: очередное обрушение, ещё одна проверка

2 апреля в Североуральске на шахте «Ново-Кальинская» на отметке 1010 метров произошло обрушение. Шестеро рабочих самостоятельно поднялись на поверхность. А 30-летний шахтёр погиб под завалами.

Прокуратура организовала проверку соблюдения правил безопасности и охраны труда.

Однако подобную проверку прокуратура Североуральска уже проводила в декабре прошлого года. Тогда из-за обрушения породы погиб 23-летний шахтёр.

Будет ли в результате очередной проверки назначен виновный или всё спишут на природные явления — неизвестно.

🔵 Но можно сказать наверняка: собственники предприятия ответственности не понесут.

Шахта «Ново-Кальинская» принадлежит одному из крупнейших в мире производителей алюминия, холдингу «РУСАЛ».

Чистая прибыль предприятия в 2024 году превысила 800 миллионов долларов.

Конечно же, деловой русич и по ~~недоразумению~~ совместительству социально ответственный собственник Дерипаска не имеет отношения к произошедшему.

🔵 В условиях рыночной экономики Следственный комитет и прокуратура всегда работают в интересах собственника. И даже если собственник привлекается к ответственности, то, как правило, в интересах другого, более влиятельного собственника.

А жизни рабочих ценятся не больше, чем средства, на них сэкономленные.

Свою жизнь и здоровье на производстве рабочим приходится защищать самостоятельно. И самый эффективный способ это сделать — объединиться и сообща потребовать от собственника соблюдения всех необходимых мер безопасности.

🔵 Они твердят, что их прибыль — это «плата за риск». Так почему же рисковать должны рабочие?

Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf

Подписывайтесь на РТФ
#новости_рабочего_движения

18.04.202509:07

💬 Об опыте работы в «Светофоре» #нампишут #ртф_рабкоры

🔵 В прошлом году я два месяца неофициально работал уборщиком-фасовщиком в сети магазинов «Светофор».

На тот момент мне было всего 15 лет.

Моя мама, будучи директором магазина, предложила подзаработать. Платили исправно. 28 тысяч рублей при графике 5/2.

Мыл полы и таскал мешки с рыбой, мясом, крупой весом по 15 килограмм; голыми руками разбирал кровавые рыбьи и свиные тушки, а после — фасовал их в отдельные пакеты. Зрелище не из приятных.

Но ещё более ужасное зрелище — перефасовка (придание приемлемого для продажи вида) просроченных товаров, что было в прямом смысле незаконно.

По всему магазину бегали тараканы, и судя по подслушанным мной разговорам директора с начальством покрупнее, это не редкость для подобных магазинов.

Под конец дня рабочие уходили домой уставшие и вялые, но с надеждой, что следующий день будет проще.

🔵 Однако проще не становилось. Давала о себе знать нехватка кадров: кассир в миг мог стать фасовщиком, а директор — кассиром.

Я предлагал коллегам объединиться против существующих в «Светофоре» порядков, но они считали все мои слова инфантильными и несбыточными.

Никто не понимал: всё то, что они делают и от чего страдают — это последствия эксплуатации и жёстких издержек».

Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

Пераслаў з:

Портрет человека

17.04.202515:07

Кто прячется за бетоном?

Бытует расхожее мнение, что современный нам мир и его порядки естественны для человека. Даже из чугунного утюга с потухшими углями мы слышим, что общество сегодня — это данная нам раз и навсегда действительность со своими неизменными законами. Мол, конкуренция такое же неизбежное и натуральное явление, как дождь или чихание. А эксплуатация — просто «естественный отбор», где одни пожирают других, чтобы самим не быть съеденными. Так было всегда, люди такими родились. Человек человеку волк.

И ведь убедительно звучит! Как будто миллионы лет эволюции создавали человека специально для того, чтобы он торговался со своим директором за повышение зарплаты на 5%, а своего коллегу считал бы конкурентом.

Но что, если посмотреть внимательнее? Мир людей не поделён на «волков» и «ягнят», а построен на общественном труде. Всё, что мы видим вокруг: дома, книги и колбаса в магазине — созданы совместными усилиями. Наука, искусство, строительство и выпечка булочек — всё это плод коллективных стараний. Человек не «волк» человеку, а скорее печник, который топит печь себе, согревая при этом других.

Есть две пословицы. Одна наша, другая от стратегических партнёров (или стратегических врагов, тут сложно угнаться за меняющимися реалиями).

«Дружно – не грузно, а врозь – хоть брось».
«Если хочешь идти быстро, иди один. Если хочешь идти далеко, иди вместе».

Пословицы — это народное творчество. Получается, что не устами младенца, а устами народа глаголет истина!

Очень большие боссы, словно фокусники, прячут общественные механизмы за ширмой индивидуализма. Оно и понятно, ведь это в их интересах. Они говорят, что кормят нас и дают возможность жить, работать, отдыхать, в общем делать все то, что мы делаем. Но стоит отодвинуть ширму, как становится ясно: что не хозяева кормят нас, а мы их, и что никакое индивидуальное выживание невозможно. Люди могут жить только коллективом.

Возьмём, к примеру, арматурщиков. Эти рабочие — настоящие труженики невидимого фронта. Их труд спрятан там, где его никто не видит: под слоем бетона, штукатурки и краски. Арматурщик — это такой человек, который режет арматурные стержни под заданный размер, изгибает, складывает в различные конструкции, которые потом обвязывает или сваривает. Арматурный каркас обеспечивает необходимую прочность и жёсткость для бетонных конструкций, позволяя им выдерживать заданные нагрузки.

Но что мы видим со стороны? Мы смотрим на красивый фасад, модные окна и элегантные балконы. О том, что внутри здания скрывается железобетонный скелет, созданный в том числе руками этих мастеров, мало кто задумывается.

Начальники, конечно, предпочитают говорить об «инновациях», «высоких технологиях» и «стратегическом развитии». Они любят произносить длинные речи о том, какую важную роль играют архитекторы, дизайнеры и управленцы. Но если волшебным образом убрать результаты труда арматурщиков отовсюду, то все эти речи рассыпались бы, как и наши дома. Мосты бы разрушились, а дорогие платные автострады потрескались бы, словно старые ботинки. Современные города просто не могут существовать без труда арматурщиков.

То же самое происходит и на уровне всего общества. Труд рабочих представляет собой настоящий скелет производства, обеспечивая всех людей необходимыми благами для жизни. Однако, цена такого труда это лишь малая доля от всех произведенных продуктов. Обеспечивая все общество необходимыми жизненными средствами, сами рабочие, как правило, вынуждены влачить жалкое существование по сравнению со своими хозяевами, которые зачастую даже палец о палец не ударили для того чтоб произвести хлеб, одежду, технику, жильё и так далее.

Дорогой читатель, а вашу работу ценят по заслугам? Мы надеемся, что вы видите результаты своего труда (больная спина и мешки под глазами не в счёт).

#Профессия #Строитель

Подписаться на канал

17.04.202512:07

В России не хватает 23,3 тыс. врачей. Об этом сообщил министр здравоохранения Мурашко ещё в феврале.

Но Минздрав нашёл решение проблемы!

⚡ Нежелающих работать почти бесплатно врачей заменят фельдшеры.

С 1 сентября фельдшеры смогут:

🔘 Назначать и выдавать лекарства (включая наркотические) при оказании скорой помощи;
🔘 Замещать врача в поликлинике при неукомплектованности, временном отсутствии;
🔘 А если фельдшер, выполняющий функции врача, ошибётся, виноват будет главврач.

Некоторые сомневаются: ведь дефицит фельдшеров ещё больше. Но есть нюанс.

Подготовка врача — это 6 лет учёбы в ВУЗе и от 2 до 5 лет в ординатуре. А чтобы подготовить фельдшера, достаточно менее 4 лет в медицинском колледже.

🔵 Правда, теперь квалифицированная медицинская помощь простым людям станет ещё более недоступна.

Но это не страшно! Ведь самые «уважаемые» люди по поликлиникам не ходят.

Подписывайтесь на РТФ
#новости

17.04.202506:04

💬 Как на Иркутском авиационном заводе урезают мотивационные выплаты, #нампишут #ртф_рабкоры из ПАО «Яковлев» компании «Ростех»

🔵 После Нового года у части рабочих руководство решило урезать мотивационные выплаты. Больше всего это коснулось работников основного производства каркасных цехов.

Естественно, выплаты были оформлены отдельным положением, и в трудовых договорах их не было. Фактически, рабочие получили зарплату на 25-30 тысяч рублей меньше, чем в прошлом месяце.

Руководители объяснили это тем, что у завода нет заказов на данные самолёты. Это «перспективные самолеты», которые делаются на кредитные деньги и поступают на склад.

Рабочие двух цехов составили письмо на имя генерального директора, но оно осталось без ответа.

Руководители недвусмысленно намекают, что готовы к увольнению части рабочих.

Многие уже начали искать новую работу. Кто-то переводится в другие подразделения.

Ходили на консультацию к юристу от заводского профсоюза, но тот защищает интересы работодателя, а не рабочих. Он ответил, что никакие нормы права не нарушены, а работодатель везде прав.

🔵 Часть рабочих, которые выполняют заказы с мотивацией, не особо волнуются о проблемах тех, кто работает без неё. Но это лишь вопрос времени.

Ведь когда у работодателя появится возможность удешевить продукцию на 30% – всем понятно, за чей счёт будет это удешевление».

🔵 От Редакции

Такой заводской профсоюз действительно отстаивает права работодателя, а не рабочих. Чтобы эффективно отстаивать свои права, создавайте свой, рабочий, профсоюз.

Не знаете, как? Напишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры

Усе пасты

Рэкламаваўся0 секунда

17.04.202506:40Клуб "Политпросвет"

843

Рэкламаваўся6 гадзіна

16.04.202509:07АГИТПРОП

115.5K

Рэкламаваўся0 секунда

11.04.202515:12Клуб "Политпросвет"

843

Рэкламаваўся0 секунда

05.04.202516:30Батов

Рэкламаваўся16 гадзіна

24.03.202518:07АГИТПРОП

115.5K

Падрабязней

Рэкорды

21.02.202523:14

21.8KПадпісчыкаў

01.02.202512:31

1700Індэкс цытавання

13.07.202423:59

22.4KАхоп 1 паста

26.12.202423:59

38.7KАхоп рэкламнага паста

11.02.202523:59

124.39%ER

19.11.202423:59

80.24%ERR

Развіццё

Падрабязней

Падпісчыкаў

Індэкс цытавання

Ахоп 1 паста

Ахоп рэкламнага паста

ERR

Падрабязней

Папулярныя публікацыі РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)

Усе пасты

17.04.202506:04

20.04.202512:07

Пераслаў з:

Портрет человека

17.04.202515:07

03.04.202515:07

✅ О том, что дефицита кадров не существует, на Пикабу

🔵 Я ощущаю сильную нехватку чёрной икры по 500р за кило. Значит ли это, что у нас дефицит чёрной икры? Думаю, ответ однозначен.

Почему же, когда вы не можете найти квалифицированного инженера или рабочего за 70к, поднимается шум о дефиците кадров?

На самом деле, кадрового голода в принципе не может существовать в рыночной экономике, где всё регулирует закон спроса и предложения.

У вас дефицит инженеров?

ВРАНЬЁ!

Просто платите инженерам столько, чтобы последние инфоцыгане (вроде Скиллбокс и Гикбрейнс) захотели открыть курсы инженеров. Чтобы инженеры приезжали работать в Россию.

Когда после революции в СССР затеяли все эти великие стройки — Магнитка, ДнепроГЭС, а инженеров не было, никто не ходил, не заламывал руки: «Ой-ой, у нас кадровый голод». Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили, что нужно и обучили советских инженеров.

Что мешает поступить так же сейчас?

Что мешает отправлять людей в техникумы/в ВУЗы с заключением контракта об обязательной отработке после этого, с выплатой стипендии на время обучения? Что мешает платить вменяемую зарплату во время стажировки, с заключением контракта?

Денег жалко? Ну, значит, не очень-то они вам и нужны, специалисты эти».

🔵 От Редакции

В том-то и дело, что аргумент «Денег жалко» в рыночной экономике всегда стоит на первом месте.

Подписывайтесь на РТФ

17.04.202512:07

02.04.202503:07

☕️ Вот он, секрет успеха. Просто работать надо больше.

Подписывайтесь на РТФ
#история_успеха

31.03.202515:07

Встречаются на НН.ру действительно «сказочные» вакансии. Неясно только одно: Почему мы все там еще не работаем?

✅ Удаленная вакансия: роспись 3d-фигурок. Зарплата от 120 тыс. руб. в месяц. Опыт не требуется

Как уверяет работодатель, роспись одной фигурки занимает около часа. За это вы получите 4000 рублей. Выплаты начинаются уже во время стажировки.

Все необходимое для работы предоставляет работодатель. Он же оплачивает расходы по доставке в обе стороны.

Минимум, который от вас хотят — 30 фигурок в месяц. Но если вы готовы работать больше, только скажите.

🔵 Опыт? Если вы знаете, каким концом кисточки макать в краску — вы подходите.

Впрочем, вас попросят показать результаты какого-нибудь вашего творчества. Подойдет все: декорирование, маникюр, картины по номерам, покраска забора.

❔ В чем подвох?

Об этом вы узнаете только из «договора». Перед началом стажировки вас попросят оплатить залог: всего 5 тыс. руб. за первую посылку.

Обман исключен. Правда-правда. Ведь все прописано в «договоре», который уже «подписан» работодателем.

А кто у нас работодатель? На этот раз компания «ROBOTMASH» из Королёва. А может быть, «Хаски Логистик» из Москвы, «Фанберри Тойз» из Санкт-Петербурга или ООО «Цитадель» из Костромы. Как повезет.

⚠️ Будьте внимательны при поиске работы. Не ведитесь на сомнительные вакансии. Особенно если перед началом работы вас просят заплатить денег.

Подписывайтесь на РТФ
#отбитые_вакансии

09.04.202503:07

✅ В «большой семье» больше никого не уволят, не сократят и даже не «оптимизируют».

Теперь это называется по-другому.

Подписывайтесь на РТФ

27.03.202515:07

✅ О жизни и работе на свалке ТБО на Пикабу

🔵 Пять лет своей жизни, с 2010 года, я проработал на одной свалке твёрдых бытовых отходов. И вот что я узнал за это время:

🔘 Детские игрушки, сдаваемые для детских домов, свозятся на свалку теми же машинами, которые их и набирали.

🔘 Продуктовые магазины избавляются от просрочки. На тех же машинах приезжают «попутчики», чаще всего бабушки, и набирают из мусорной кучи всё, что имеет хороший товарный вид - курицу, мясо, колбасу и т.д. На перепродажу в виде пирожков и прочего у вокзалов.

🔘 Сотрудники свалки спокойно едят со свалки ту же просрочку.

🔘 На свалке постоянно растут овощи. Конкретно на нашей было много тыкв. Есть их никто не рисковал.

🔘 Свалка постоянно горит.

🔘 Свалка постоянно выделяет ядовитый взрывоопасный газ. Есть целые гейзеры сероводорода.

🔘 Человеческая жизнь на свалке стоит дешевле нескольких килограмм меди. Когда охранник погиб от взрыва, закурив рядом с ранее упомянутым гейзером, дело замяли с версией «Погиб, уснув возле костра, пока делал шашлыки недалеко от свалки».

🔘 Ещё меньше стоит жизнь мигрантов.

Их на свалке живёт очень много, они буквально строят мусорные города и платят мзду за проживание. Всё, что они делают — собирают всё полезное на перепродажу. Бутылки, медь, провода, электронику, платы. Всё, что можно переработать — подлежит сбору.

Если мигранта задавило ночью уплотнителем грунта, то там же его и оставляют. Даже при несмертельных случаях чаще всего их добивали свои же и закапывали в мусоре.

🔘 На свалке бесполезно искать трупы. В день она растёт на несколько метров вверх. Никто никогда ничего не найдёт.

🔘 Раз в месяц на свалку приезжали машины без номеров и скидывали в заранее выкопанную яму мешки с «мясом неизвестного производства». После чего они заваливались мусором обратно. За распространение подобной информации в те годы можно было оказаться в следующем мешке.

🔘 Подгузники могут быть радиоактивны.

🔘 Свалка постоянно сочится фильтратом. Чёрная жидкость, похожая на разбавленную нефть по концентрации, отличается высоким содержанием тяжёлых металлов и прочих «вкусняшек». Самый быстрый и надёжный способ умереть — отпить этой водички.

Фильтрат убивает всё живое вокруг свалки.

Его прогоняют через очистные сооружения. В результате остаётся концентрат и водичка. Водичку сливают в лес, концентрат свозят сливать в карстовые воронки, так как дальнейшей утилизации он не подлежит.

🔘 Во время приезда комиссий по чистоте воздуха, которые случались раз в пол года, воздух на свалке всегда отмечался как «чисто как в горах».

🔘Перед каждой комиссией необходимо было спрятать все покрышки под мусором. Их запрещено выкидывать на свалку. «Штраф» за каждую найденную комиссией покрышку — 15 тыс. руб.

🔘 На свалке можно найти много интересного. Спустя год работы рассматривать мусорную кучу из очередной машины начинаешь не с отвращением, а с любопытством, по возможности зарываясь поглубже.

По ночам приезжают машины с утилизацией брака с разных строительных магазинов. Часто можно найти полностью рабочую технику, например, в моём случае это был лазерный дальномер. Его выкинули по причине треснувшего ящика для переноски.

Есть строгая иерархия по исследованию каждой мусорной кучи. Сначала работники, потом мигранты. Машину с особо ценным мусором сначала осматривает начальство, потом охрана свалки, лишь после этого уже сотрудники и «местные жители».

Подписывайтесь на РТФ

Не змаглі атрымаць доступ
да медыяконтэнту

06.04.202505:07

✅ Страны и континенты разные. А проблемы одни.

Подписывайтесь на РТФ

09.04.202515:07

☕️ Мухи – это не еда? Вы просто не проголодались!

На днях вице-президент Российского союза пекарей Ольга Пономарёва рассказала, что уже в течение 3-5 лет мы будем есть мух и личинок: в виде хлеба, батончиков, мясного фарша и йогуртов.

Процесс тормозит «отсутствие нормативно-правовой базы».

Также необходимо «преодолеть культурные предубеждения» народа: мы до сих пор не считаем едой мух и опарышей.

Но эксперты полагают, что это не проблема:

🔵 Не стоит думать, что потребители будут против. Их мнение заблаговременно изменят с помощью масштабной рекламной кампании, купленных исследований и других маркетинговых приёмов. Также производители будут привлекать стоимостью — пища из насекомых будет значительно дешевле на первых этапах».

🔵 «Окно Овертона» уже открыто: в 2024 году в «Сколково» впервые представили хлеб с добавкой из мух «чёрная львинка».

И пока одни рассказывают о том, что «аминокислотный состав белка насекомых по биологической ценности сопоставим с полноценными белками куриного яйца, говядины и рыбы», другие переживают за «культурный код» нации.

❔ Как думаете, какая тенденция победит? Особенно если учесть, что производство продуктов из насекомых в разы дешевле, а продавать их дёшево нужно будет только «на первых этапах».

Подписывайтесь на РТФ
#новости

Пераслаў з:

Сталь и слёзы

12.04.202512:07

Всеобщая забастовка в Аргентине🇦🇷: Милею кузькину мать показали, но осадочек остался😾

10 апреля в Аргентине проводилась всеобщая забастовка. Она стала уже третьей общенациональной забастовкой с тех пор, как президентом южноамериканской республики стал анархокапиталист, либертарианец Хавьер Милей.

Три всеобщие забастовки за чуть более чем год – это неспроста. Трудящиеся, чей уровень жизни остается низким в условиях неолиберальных мер правительства, не готовы мириться антисоциальной политикой, увольнениями, удорожанием жизни и погружением в очередную долговую зависимость от МВФ, который на днях предоставил Аргентине очередной кредит на 20 млрд. долл., во имя макроэкономической стабилизации.

Посредством легальных механизмов – участия в профсоюзных организациях – граждане Аргентины, зарабатывающие на хлеб собственным трудом, пытаются добиться отказа от политики жесткой экономии и шоковой терапии.

Профсоюзные лидеры прислушались. Всеобщая забастовка стала коллективным действием, к ней присоединились Всеобщая конфедерация труда (CGT), Профсоюз трудящих Аргентины (CTA) и Автономный профсоюз трудящихся Аргентины (CTA-A). К забастовке примкнули также студенты, пенсионеры, развернули работу независимые профсоюзы.

Накануне, 9 апреля, руководство CGT провело мобилизацию, в преддверии всеобщей забастовки. Профсоюзные лидеры убеждены – кампания была успешной: ведь 10 числа не открыли свои двери банки, не ходили поезда, не функционировало метро, отменялись авиарейсы, не работал даже Национальный конгресс!

На деле все прошло не без шероховатостей.

Во-первых, мобилизация 9 апреля с ведома перонистских профсоюзных деятелей была проведена в рабочее время без должной подготовки, поэтому она не стала достаточно массовой и боевой.

Во-вторых, проведение всеобщей забастовки 10 числа наткнулось на саботаж со стороны водителей автобусов, которые объединены в Союз водителей автотранспорта (UTA). Значительная их часть все-таки вышла на работу, чем обеспечила хождение основного вида транспорта. Кроме того, власти обеспечили дополнительные автобусы на линиях, воспользовавшись услугами частников. В совокупности это значительно снизило реальную эффективность забастовки.

Наконец, каков результат? Фактически, всеобщая забастовка не нанесла серьезного ущерба правительству. Массовая акция осталась довольно пассивной, а население оказалось разобщено из-за политики профсоюзных лидеров, столкновения между разными профсоюзными организациями и их руководства.

CGT планирует следующую массовую акцию на 1 мая – день международной солидарности трудящихся. Но станет ли она успешной?

С точки зрения руководства профсоюзов, может быть, и да. Практика же показывает, что эффективность массовых действий в текущей ситуации может быть гарантирована только более сплоченной организацией всех трудящихся и согласованностью их действий. Но ведь перонизм, умеренные левые, не ставят таких целей. Они проводят всеобщую забастовку, понимая, что будет саботаж, то есть осознавая. Что массовая акция, которая стоит трудящимся усилий и решимости, уже на этапе подготовки оказывается пассивной.

Но хотят ли профсоюзные лидеры реальной боевой акции или они скорее участвуют в дележке пирога, пытаясь сделать так, чтобы и овцы целы, и волки сыты. Вроде бы и акцию провели, как народ хотел, но вроде и ничего не поменялось, как правительство и задумало.

В этом смысле Аргентина – хороший пример того, что есть рабочее движение и «рабочее движение». Есть перонистские профсоюзы и их верхушка, которые в первую голову пекутся о своем благополучии и размазывают выплески справедливого народного гнева, как сытый ребенок кашу по тарелке. Но есть и низовой актив, есть независимые профсоюзы, которые пытаются добиться существенных сдвигов и потихоньку добиваются популярности, например, в университетской среде. Пока они не станут ключевым субъектом происходящего, трудно прогнозировать существенные изменения в социально-экономической ситуации в стране.

#политика #Аргентина #Милей #неолиберализм #рабочеедвижение

04.04.202503:07

💶 Так рушатся «семейные» связи…

Подписывайтесь на РТФ

19.04.202512:07

11.04.202512:07

💶 Кому на Руси жить хорошо?

В Москве на 40% выросло число квартир в новостройках по цене от 1 миллиарда рублей.

Сейчас в продаже порядка 100 элитных квартир такой стоимостью.

🔵 Для самых успешных и социально ответственных рынок припас особое предложение — квартиры за 5 миллиардов.

Суммарная стоимость всего объёма элитного предложения сегодня — 198 миллиардов рублей.

Порадуемся за наших сограждан. Ведь мы — один народ. А значит, едины и в богатстве ~~радости~~, и в бедности ~~печали~~!

Для нас, простых смертных, рынок тоже припас кое-какие новости.

🔵 Просрочка по ипотеке превысила рекордные 100 миллиардов рублей.

Подписывайтесь на РТФ
#новости

Увайдзіце, каб разблакаваць больш функцый.